2023年自考专业(人力资源管理)《管理心理学》考试全真模拟易错、难点.pdf

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！

2023年自考专业(人力资源管理)《管理心理学》

考试全真模拟易错、难点汇编叁（带答案）

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一.全考点综合测验(共45题)

1.

【单选题】20世纪以后，企业规模进一步扩大，内部结构更加复杂，与外部联系也日益增强，社会

化进程和专业化水平不断加快，西方的管理体制进入

A.家长制行政领导

B.经理制领导

C.职煦“软专家”领导

D.专家集团领导

正确答案：C

2.

【单选题】对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了辩，从而研究其

心理活动发展变化整个过程的一般规律的研究方法，是管理心理学研究方法中的

A.观察法

B.个案研究法

C.调查研究法

D.实验法

正确答案：B

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟！

3.

【单选题】能引起和维持个体的活动，并使活动朝向某一目标的内部心理过程和内部动力的是

A.行为

B.动机

C.需要

D.激励

正确答案：B

4.

【单选题】1943年，首次提出“需要层次理论”的美国著名心理学家是（）

A.德鲁克

B.马斯洛

C.弗洛姆

D.波特尔

正确答案：B

5.

【单选题】霍桑实验的第四阶段是

A.工作物理环境实验

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B.职工福利措施实验

C.态度和意见调查

D.团体行为的观察研究

正确答案：D

6.

【问答题】简述当前我国企业与社会发展追求的人本管理的主要内容。

正确答案：

(1)以人为本的管理思想。(l分)

(2)尊重人的人格与价值(l分)

(3)关心人的需要与生活。(l分)

(4)关爱人的生命。(l分)

(5)改善人的生活与生存发展环境。(1分)

7.

【单选题】K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响

是（）

A.大幅提高

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B.降低

C.影响不大

D.没有关联

正确答案：B

8.

【问答题】简述组织结构设计时应考虑的关键因素。

正确答案：

(1)工作专门化。

(2)部门化。

(3)命令链

(4)控制跨度。

(5)集权与分权。

(6)广正规化。

9.

【单选题】认为组织在进化过程中一般会经历五个阶段：创业管理、个人管理、职业管理、行政性

组织管理、矩阵式管理的理论是（）

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A.古典组织理论

B.“交叠群体”组织理论

C.组织生命周期论

D.行为组织理论

正确答案：C

10.

【单选题】最近或最后获得的信息，对人的社会知觉的影响作用更鲜明、更大，这指的是（）

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.心理定势现象

正确答案：B

11.

【单选题】按照领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。低工作—高关系是（）

A.命令型领导风格

B.说服型领导风格

C.参与型领导风格

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D.授权型领导风格

正确答案：C

12.

【单选题】个人在团体中，不知不觉地受到团体压力的影响，促使其行为与团体行为相一致的现

象，这是

A.社会助长效应

B.从众行为倾向

C.社会顾虑倾向

D.社会惰化现象

正确答案：B

13.

【单选题】认为可以通过控制外部刺激达到调节人的行为之目的的激励理论是（）

A.期望理论

B.强化理论

C.公平理论

D.挫折理论

正确答案：B

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14.

【单选题】人本主义心理学的开创者是

A.马斯洛

B.法约尔

C.德鲁克

D.詹姆斯

正确答案：A

15.

【问答题】组织变革中来自组织的阻力主要涉及哪些方面？

正确答案：

(1)结构惯性与人际关系网.

(2)群体惯性与组织规范。

(3)经济利益。

16.

【单选题】成员对某一组织的高度认同、高度情感热爱与喜欢以及行为接纳与关爱相统一的态度称

为

A.忠