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师德师风培训汇报总结

一、注重宣传推广，营造浓厚氛围

为加强全校教师的师德教育，提升教师道德观念和规范执教行为，我校统一部署，明确重点任务和目标，成功营造了浓厚的师德教育氛围。

1.组织成立，完善机构。首先成立了师德教育领导小组，由校长担任组长，总务主任担任副组长，校委会干部为成员。领导机构得以完善，形成了校委会领导、分组实施、办公室协调督查、工会监督、全体参与的运作机制。

2.制定计划，合理安排。学校有计划、有步骤地开展师德教育活动，并取得了显著成效。

3.加强宣传，营造氛围。学校通过教育专刊、组织全体教师和员工参加集中学习和小组讨论，利用学校网络加强宣传报道，成功营造了浓厚的师德教育氛围。

二、开展“学为人师，行为世范”活动的具体内容

根据教育局师德教育活动的指导思想和活动内容要求，我们制定了学校本次活动的具体内容：

1.召开师德动员会，提高认识，明确活动目标。

2.制定师德考核细则。

3.举办师德专题讲座。

4.开展课堂教学竞赛。

5.帮扶一名学生。

6.表彰师德标兵。

在此期间，我们还完成了以下工作：

我校教师共参加了8场师德政治学习，共有400人次参与，累计学习800小时。教师撰写心得体会50余篇，发表5篇优秀论文。教师家访300余人次，帮扶特困学生20余名。

学校通过调查依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表八个