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加强医院行风建设责任书

加强医院行风建设责任书

为贯彻落实省卫生厅“转作风、正行风、树新风”要求，认真

纠正医药购销领域和医疗服务中的不正之风，努力营造风清气正的

诊疗环境，更好地为患者服务，特签订责任条款如下:

一、严格执行国家《执业医师法》和《医疗机构从业人员行为

规范》，坚持依法执业、廉洁行医,杜绝生、冷、硬、顶、推等现象

发生；恪守职业道德，努力实现行风建设“零投诉”、“零违纪”,

确保全年综合满意率达到９5%以上。

二、按照“谁主管、谁负责”原则，落实院科两级一岗双责制。

科室主要负责人为本科室行风建设第一责任人,对职责范围内的行

风建设和纠风工作负主要责任。工作中要严格落实行风建设相关规

定，确保与科室各项工作同部署、同检查、同落实。

三、严格落实国家卫生计生委下达的“九不准”要求,以身作则、

带头执行，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”

的贯彻执行,坚决做到不收受回扣,不收受患者的“红包”。

四、严格落实医患沟通制度，畅通投诉渠道，及时处理病人对

本科室来信、来访和来电投诉,认真做到件件有记录、有调查、有

结论、有处理、有反馈。

五、严格执行医疗服务收费价格，落实门诊药费清单制、住院

费用一日清单制、药品价格公示制和费用查询制,严禁在国家规定

的收费项目和标准之外自立项目、分解项目乱收费。

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六、严格落实医院“双十”评析制度，严格控制本科室“药占

比”，确保不超出医院制定的总额指标;严格遵守药品信息管理规

定，不得超越权限非法进行药品使用情况查询统计。

七、严格执行医院合理用药相关规定，规范合理用药行为,杜绝

开单提成,切实做到合理检查、合理用药、因病施治。

八、积极开展理想信念、职业道德教育,提高科室医护人员的职

业道德素养,认真总结本科室先进典型,积极开展科室内部评优评差

活动。

九、对违反行风建设和治理“统方回扣”相关规定的科室及个

人,取消科室及个人评先评优资格,本人延缓申报职称评审,科室主

任承担连带责任；医院被省市检查出问题并造成影响的,对涉及到

的科室或个人,从重从严处理；情节严重的，科室主任主动引咎辞

职;违反法律的，移送有关部门追究刑事责任。

本责任书一式两份，院纪检监察室、责任科室各执一份,自签

订之日起生效。

院长签字(盖章)：科室负责人签字：

二〇一四年二月十日

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