工作态度的自我评价.docx

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工作态度的自我评价

工作立场的自我评价1

工作上，本人自****年工作以来，先后在某某部门、某某科室、会计科等科室工作过，不管走到哪里，都严格要求自己，刻苦钻研业务，争当行家里手。就是靠着这样一种坚决的信念，我已娴熟掌控储蓄、会计、计划、信用卡、个贷等业务，成为**行业务的行家里手。

记得，刚进**行，为了尽快掌控**行业务，我每天都提前一个多小时到岗，练习点钞、打算盘、储蓄业务，虽然那时住处离工作单位要坐车1个多小时，但我每天都风雨无阻，特别是冬天，冰天雪地，怕挤不上车，我经常要提前两、三个小时上班，就是那时起我养成了早到单位的习惯，现在每天都是第一个到行里，先打扫卫生，再看看业务书或预备预备一天的工作，也是这个习惯，给了我充分的时间学习到更多的业务知识，为我几年来工作的顺当开展打下了良好的基础。

我工作过的岗位大部分在前台，为了能更好的服务客户，针对不同层次、不同需求的客户，我予以不同的援助和服务，记得有一位第一次到我行客户，当我了解到他要贷款买二手房时，由于他不知该怎么办，只是有个想法，我便具体地向他介绍了个贷的全部手续。除了在服务客户上我不遗余力，在行里组织的各项活动中我也积极响应，常常参与单位组织的各项竞赛，展示自我，并取得了优异的成果，受到了单位的嘉奖。

工作立场的自我评价2

在实际工作中，要反对过高或过低地进行自我评价，应当提倡实事求是地评价自己。要利用自我评价的正面价值来促进人的全面进展和社会进展。如上所述，正确的自我评价对自我进展、自我完善、自我实现以及对援助他人进展都有重要的意义；要使自我评价的功能得到充分发挥，需要有效地克服自我评价的可能负面作用。心理学的讨论说明，人有一种自我提高偏见〔self—enhancingbias〕，又称为自我服务偏见〔self—servingbias〕：也就是，人们会倾向于将胜利归于己〔自我提高偏见〕，而不愿对失败承受责任〔自我爱护偏见〕。这有助于爱护我们的自我，且使人们确证自己正在实现目标。

工作立场的自我评价3

1，对本职工作进一步加强深化理解，严格要求自己对安全第一，预防为主，综合治理为己要。

2，积极主动不放过可以学习的任何机会，对自己当前的严格可以使在工作中安全生产为首要。

3，时刻使自己保持清楚的头脑，去处理工作中的问题，对于不能解决的问题，实时与上级进行沟通从而解决当前问题。

4，仔细认真是自己每时每刻都需要留意的，把安全意识放在自己的心中，时刻牢记安全的重要性，从而使自己得到进步。

到单位工作已经有三个月了，在过去的工作三个月里，有胜利，有失败，有快乐，也有苦恼.在领导及关怀与指导下，在各位同事的鼎力支持援助下，我的工作技能有了很大的提高，现将3个月来的工作做一个自我评定。

1，对本职工作进一步加强深化理解，严格要求自己对安全第一，预防为主，综合治理为己要。

2，积极主动不放过可以学习的任何机会，对自己当前的严格可以使在工作中安全生产为首要。

3，时刻使自己保持清楚的头脑，去处理工作中的问题，对于不能解决的问题，实时与上级进行沟通从而解决当前问题。

4，仔细认真是自己每时每刻都需要留意的，把安全意识放在自己的心中，时刻牢记安全的重要性，从而使自己得到进步。

以上只是我工作中取得的一点成果，这与单位的领导和同事们的援助是分不开的。我始终坚信一句话一根火柴再亮，也只有豆大的光。但如果用一根火柴去点燃一堆火柴，那么会熊熊燃烧。我盼望用我亮丽的青春，去点燃四周每个人的激情，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业。

工作立场的自我评价4

本人思想稳定,工作踏实肯干,专业理论扎实,技术娴熟,服务立场好,受到医护患的全都好评.特别是在代理护士长期间,能够严格要求自己,狠抓规章制度落实,严格三查七对,杜绝了医疗事故及纠纷的发生,较好的完成了护理部交给的任务.在春节期间科室人员紧、班次重的状况下,放弃休息,主动承受了大量工作任务,保证了节日期间护理工作的安全.护士长指令下达后,很快适应了角色的转变,管理工作抓的有条不紊,使儿科工作秩序、服务立场、病室环境有了较大提高,病人对护理服务质量满足率达到了100%.在管理工作中本着人性化的管理模式,关怀、爱惜、体谅每一位护理人员,做到了作风民主,宽宏待人,提高了护理队伍的向心力、凝集力,激发了人员的服务热忱,使小作科护理工作蒸蒸日上。

工作立场的自我评价5

在日常工作中，本人自觉端正工作作风，紧系联系群众，常常深入现场检查质量规程标准的执行状况，涌现工程质量隐患实时和施工工人沟通，提出整改要求。整改到位后，能够实时总结阅历，避开涌现同样的质量问题。在工作中，做到勤查勤改，实时监督指导，分析