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解除用工合同范本

一、合同概述

解除用工合同范本（以下简称“本合同”）由甲乙双方于____年__月__日签订。甲乙双方经过友好协商，就解除劳动合同的事宜达成一致，并同意按本合同的规定执行。

二、合同主体

甲方（解除方）：_______

乙方（解除方）：_______

三、合同解除条件

甲乙双方同意解除劳动合同，并遵循本合同的规定。

乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的要求办理相关手续。

四、合同解除时间

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲乙双方应在合同生效后____个工作日内，办理完毕解除劳动合同的相关手续。

五、合同解除后的权益处理

乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交回工作证、办公设备、保密协议等。

甲方应支付乙方解除劳动合同的经济补偿，具体金额按照甲方的规定执行。

乙方同意在解除劳动合同后，不再享有甲方提供的任何福利待遇。

乙方同意在解除劳动合同后，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、竞业限制等。

六、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止，应经甲乙双方协商一致，并书面确认。

本合同解除后，甲乙双方应按照本合同的规定履行相关义务。

七、争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

签订日期：____年__月__日

请注意，本解除用工合同范本仅供参考，具体条款请根据您的实际情况进行修改。如有需要，请咨询专业律师。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

一、合同概述

本合同由甲方（解除方）、乙方（解除方）及第三方（协助方）于____年__月__日签订。甲方和乙方经过友好协商，就解除劳动合同的事宜达成一致，并同意按本合同的规定执行。第三方作为协助方，承担协助解除劳动合同的相关职责。

二、合同主体

甲方（解除方）：_______

乙方（解除方）：_______

第三方（协助方）：_______

三、合同解除条件

甲方和乙方同意解除劳动合同，并遵循本合同的规定。

乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的要求办理相关手续。

四、第三方职责

第三方作为协助方，应按照甲方的要求，协助甲方和乙方办理解除劳动合同的相关手续。

第三方应确保乙方在解除劳动合同后，不再享有甲方提供的任何福利待遇。

第三方应协助甲方处理与乙方解除劳动合同后的相关事宜，包括但不限于保密协议、办公设备等。

五、甲方权益保障

甲方有权要求第三方按照本合同的规定，协助解除劳动合同。

甲方有权要求第三方确保乙方在解除劳动合同后，不再享有甲方提供的任何福利待遇。

甲方有权要求第三方协助处理与乙方解除劳动合同后的相关事宜，包括但不限于保密协议、办公设备等。

甲方有权要求第三方承担因乙方违约导致的一切损失赔偿责任。

六、乙方违约及限制条款

乙方同意在解除劳动合同后，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、竞业限制等。

乙方同意在解除劳动合同后，按照甲方的要求办理相关手续，包括但不限于交回工作证、办公设备、保密协议等。

乙方同意在解除劳动合同后，不再享有甲方提供的任何福利待遇。

七、争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

本合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方执一份。

本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

第三方（盖章）：________________

签订日期：____年__月__日

九、第三方介入的意义和目的

第三方作为协助方介入劳动合同解除过程，旨在确保甲乙双方权益的合法性和公正性。第三方协助甲方保障其权益，同时对乙方进行限制，确保乙方在解除劳动合同后不再享有甲方提供的任何福利待遇。第三方介入有助于降低甲乙双方因解除劳动合同可能产生的争议和风险，促进合同的顺利进行。

十、甲方为主导的目的和意义

甲方作为解除劳动合同的一方，主导本合同的制定和执行，旨在确保自身权益的优先保障。甲方有权要求第三方协助解除劳动合同，确保乙方在解除劳动合同后不再享有甲方提供的任何福利待遇。甲方为主导的目的在于确保劳动合同的合法性、公正性和有效性，维护甲方的合法权益。同时，通过第三方介入，甲方可以更好地处理与乙方解除劳动合同后的相关事