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公司入职劳务合同

甲方（以下简称“公司”）：

乙方（以下简称“员工”）：

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方入职甲方的劳务合同事项达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2若双方同意续签，应在合同到期前一个月内协商达成一致，并签订新的劳务合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的要求，担任____职位，负责____工作。

2.2乙方应遵守公司的规章制度，服从公司管理，认真履行工作职责。

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照公司规定的作息时间执行。

3.2乙方应按照公司要求参加必要的加班，公司将按照相关法律法规支付加班费。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币____元（税前），其中包括基本工资、岗位工资、绩效奖金等。

4.2乙方应按照国家规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

4.3乙方享受法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照公司规章制度执行。

4.4乙方如因工作原因导致伤残、疾病等，公司将依法承担相应的责任。

第五条保密条款

5.1乙方同意在合同期内和解除合同后一定期限内，对公司的商业秘密、技术秘密等予以保密。

5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿给公司造成的损失。

第六条合同解除和终止

6.1在合同期内，如乙方严重违反公司规章制度，甲方有权解除本合同。

6.2在合同期内，如甲方因业务需要调整乙方的岗位或工作内容，乙方应予以配合。如乙方不同意调整，甲方有权解除本合同。

6.3合同到期或双方协商一致解除合同的，本合同即终止。

第七条争议解决

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

________年________月________日

乙方（签字）：

________年________月________日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“公司”）：

乙方（以下简称“员工”）：

丙方（以下简称“第三方”）：

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方入职甲方的劳务合同事项达成如下协议：

第一条第三方主体的职责和权益

1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供专业的技能培训和职业发展指导。

1.2丙方应确保乙方的技能水平和工作能力符合甲方的要求。

1.3丙方应协助乙方解决工作中遇到的技术难题。

1.4丙方应定期向甲方提供乙方的工作表现评估报告。

第二条甲方的权益和责任

2.1甲方有权根据公司需求和乙方的实际表现，调整乙方的岗位和工作内容。

2.2甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资和福利待遇。

2.3甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作质量。

2.4甲方有权根据乙方的违约情况，解除本合同并追究乙方的法律责任。

第三条乙方的权益和责任

3.1乙方有权按照本合同约定，获得甲方的工资和福利待遇。

3.2乙方有权在遵守甲方规章制度的前提下，提出合理的工作建议和意见。

3.3乙方有权在合同期内，按照甲方的要求参加丙方提供的培训和指导。

3.4乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，认真履行工作职责。

3.5乙方应按照甲方和丙方的要求，完成相关的培训和学习任务。

第四条违约及限制条款

4.1乙方违反本合同的，甲方有权解除本合同并追究乙方的法律责任。

4.2乙方在合同期内提前解除合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

4.3乙方在合同期内不得以任何理由拒绝履行工作职责，否则甲方有权解除本合同。

4.4乙方在合同期内不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，否则甲方有权追究乙方的法律责任。

第五条第三方介入的意义和目的

5.1第三方介入的目的在于为乙方提供专业的技能培训和职业发展指导，提升乙方的工作能力。

5.2第三方介入的意义在于协助甲方更好地管理和服务乙方，提高公司的整体竞争力。

第六条甲方为主导的目的和意义

6.1甲方为主导的目的在于确保乙方的权益得到保障，同时实现公司的发展目标。

6.2甲方为主导的意义在于通过与第三方合作，提高乙方的素质和能力，促进公司的持续发展。

本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律