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岗位说明压滤班长岗位职责〔共8篇〕

第1篇：压滤人员岗位职责

板框压滤工段消费管理任务和岗位职责

一、岗位任务：将浸出矿浆经板框压滤机压滤后的底流进

展液固别离，排出含水铜较低的浸出渣，得到上清液送下一工

序〔萃取〕；技术条件：温度＜40℃，压力：2.0MPa；工作原

理：通过液压系统将滤板压紧，使滤板间到达密封状态，液压

系统进展保压，再用输送泵将矿浆输送至滤室，在泵压的作用

下大量的液体通过滤布从水咀排出，随着滤室体积的减小，泵

流量减小，压力升高，最终到达脱水的目的；质量要求：CU

水＜2.0%。二、遵守劳动纪律，穿戴好劳保用品。上班时不准

脱、溜岗、睡觉、看小说、听音乐。确保平安文明消费。

三、要熟悉压滤设备的使用性能，开关机必须由班长或指

定的专人操作，其别人员不能乱动开关。压滤前必须检查设备

油量是否正常，开机时先检查液压机构是否运转正常，发现问

题，必须在处理好后再开机。

四、装卸板框时注意伤着手，下渣过程中要对每块滤布认

真检查，发现破损滤布要及时更换；滤板框在主梁上挪动时，

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用力不能过急防止碰撞，以免损坏手把。由班长带着，不定期

冲洗滤布。

五、随时维护和检查设备及附属管道、阀门，发现问题要

及时排除，特殊情况及时汇报主管领导；过滤压力不得超过额

定值，温度应在规定范围内。

六、拆洗滤布时小心渣溅入眼睛；8、经常检查压滤机槽

梁，板框有无破损现象，保证系统运行正常。

七、检修时注意不得使油污进入消费系统；工作完毕应及

时去除残渣，保持清洁；交班时要及时清理工作现场卫生，不

清理不能交班。

八、压滤中必须随时检查压液体滤情况，如发现跑混必须

立即处理。九、积极完成带班班长安排的临时性工作任务。

个旧有色金属合金厂实验分厂

2023年2月

第2篇：压铸车间领班班长岗位职责

压铸车间领班班长岗位职责

宁海县海裕铝业1.0目的该职责的设定，目的在于确保压

铸车间领班班长管理的范围而制定。2.0范围本职责只适用于

宁海县海裕铝业有限责任公司压铸消费车间。3.0定义3.1报

告范围：向压铸车间主任汇报，特殊情况直接向消费部部长汇

报。3.2领班班长执行车间主任及以上管理者下达的各项任

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务；有权利确保本班消费任务的调配，合理安排班内正常运营

帮助员工端正态度，改正上进的行为。3.2领班班长用于员工

违背公司价值观及宗旨或长期落后与公司要求的质量、产量和

出勤情况下，领班班长有权在其行为危害员工利益以及公司本

身利益时，积极准时像上级领班汇报当时情况。4.0职责4.10

压铸班长工作流程：4.11每班组织召开接班会议，向接班员

工培训操作技能和平安操作标准。4.12查看交接班记录，检

查各熔化炉料的存量和配比，各机台压铸工艺参数及记录，自

检、巡检记录〔按压铸作业指导〕，并悬挂消费工作台上；

4.13设备、设施、模具维修预计超过4小时，更换设备、设

施、模具，特殊情况上报压铸车间主任处理；4.14提报压铸

机消费用配件、辅助材料的规格、型号的采购申请表和验收入

库；4.15装模时先检查模具法兰心尺寸，有倒位杆的模具必

须先装倒拉杆，和冷却小管；4.16产品料柄、报废渣要分类

集中存放并标识清楚，做到当日清；4.17各压铸机台的废油

每天回收一次并集中放置液压油桶内；4.18追跟本班消费的

产品按规定程序交验入库，入库合格率达成90%；4.20产量、

产品质量：4.21对各机台产品首件、每一小时自检一模产

品、每二小时产品质量巡检记录进展确认；4.22对本班员工

进展不同产品的操作技能培训，确保自检合格率达成90%；

4.23对新产品试模后总结操作经历，保存工艺参数记录；5.0

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消费现场管理及6S活动：5.1接班时对消费设备进展检点并

记录，交班前对消费设备进展清理和保养；5.2在消费过程中

因设备、设施导致4小时内停工、停产班长权全处理并报消费

部，停工、停产8时，消费调度及消费部部长，营销部部长权

全处理并报总经理，如需要相关部门协助并全力协助；

1压铸车间领班班长岗位职责