环卫一体化工作考核评比细则.pdf

《XX区环卫一体化工作考核评比细则》

为进一步完善环卫一体化管理考核办法，提升环境卫生管理水平和作

业质量，建立环卫工作长效管理机制，根据项目实际，制定本考核办法。

1.1.考评工作

城区环卫一体化考评工作由区环卫所负责，各乡镇环卫一体化考评工

作由各乡镇自行负责，成立各自区域的环卫一体化考核办（以下简称考核

办），对环卫一体化项目公司的日常工作进行检查、考核，对其存在的问题

责令限期整改；依据每月的考核结果核拨环卫一体化作业经费；协调督办

迎检、重大节假日等活动及视察路线环境卫生保障工作。

1.2.考评内容

环卫一体化承包区域（城区及乡镇街道除小区以外的目前建成区街道、

道路、广场、绿化带等）内的以下内容：

街道、道路、广场等清扫保洁。

桥梁隧道、绿化景观、雕塑小品、路灯路牌、公交站台等清扫保洁。

垃圾收集清运及压缩管理。

公厕管理。

河道管理。

环卫一体化设施设备管理。

环卫一体化作业公司管理。

环卫一体化作业人员管理。

环卫一体化作业数字化管理。

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其他环卫一体化作业市场化工作。

1.3.考评方式

主要采取日常督查、抽查、集中督查和交叉督查相结合的方式进行，

日常督查以考核办片区负责人为主，每天进行督查；同时考核办组织抽查、

集中督查、交叉督查，每月督查不少于4次。考评成绩采用百分制计分。

1.4.督查考评

考核办安排相关考评人员进行日常督查考核打分，主要检查环卫一体

化作业道路清扫保洁、绿化带保洁、机械化作业、垃圾收集清运及压缩管

理、公厕管理、河道管理、环卫一体化设施设备管理、环卫一体化作业、

企业和人员管理等方面的问题。

1.5.定向考评

对日常督查中发现的环卫一体化作业方面突出问题进行定向考评，包

括群众举报、投诉和新闻媒体暴光等重大问题的环卫一体化作业方面的问

题。经核实后作为日常督查的内容计入考评结果。

1.6.重点考评

对重大节假日、大型活动环境卫生保障工作及上级安排的各种突击性、

阶段性整治活动，政府网络平台、政府公开电话等接收的相关案件，重点

路段及区域的环境卫生整治及其他按要求列入重点督查的事项进行重点考

评。

1.7.常规考评

每月不定时由考核办组织相关考评人员进行常规考评，重点考评环卫

一体化作业项目公司管理情况和承包区域内道路清扫保洁、垃圾收集清运、

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公厕、河道管理等实际效果。检查时邀请受检单位代表参加。

1.8.督办考评

对上级部门和领导批转或指出的环卫一体化作业方面的突出问题和每

月常规检查时确定的相关突出问题进行督办，对问题整改情况进行考评。

1.9.交办考评

对突发性的环境卫生方面的重大问题和两次督办仍未整改的问题进行

交办考评。给环卫一体化项目公司发交办卡，要求在限定时间按内进行整

改，并对整改情况进行跟踪督办。

2.考评细则

参照XX区环卫一体化作业工作质量的要求，并结合《四川省道路清扫

保洁管理办法》、《XX区清扫保洁作业管理考核评分标准》和其它相关制度

进行考评，以达到规范环卫作业，提高工作质量，美化城乡环境的目的。

2.1.人工清扫保洁考核制度

人工清扫保洁考核满分为100分，实行倒扣分制。

项目公司下属员工有权向区环卫所或各乡镇督查人员或领导反映公司

的违规违纪行为，一经查实将参照相关制度按情节轻重予以处罚，对情节

严重的将从重处罚或追究刑事责任；同时公司不得以任何理由处罚或开除

反映问题的员工。

项目公司每月5日前必须将清扫、清洗、清运、公厕、河道等人员名

单（包括姓名、性别、身份证号码、电话号码、清扫（清洗、清运）路段、

上岗时间等信息）电子档和纸质材料（加盖鲜章）上交到区环卫所或各乡

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镇分管领导处，对有变动的人员信息，在变动后应及时以书面形式上报到

区环卫所或各乡镇分管领导处；对逾期上交的将给予公司扣0.2-0.5分的处

罚，对拒绝上交的将给予公司扣0.5-5分的处罚，对二次不上