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聘用合同正确模板.docxVIP

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?第一篇范文:合同编号:[填写具体的合同编号]

甲方(用人单位):[填写甲方全称,即用人单位的全称]

地址:[填写甲方的地址]

联系电话:[填写甲方的联系电话]

乙方(员工):[填写乙方姓名]

身份证号码:[填写乙方的身份证号码]

地址:[填写乙方的地址]

联系电话:[填写乙方的联系电话]

鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按甲方的要求完成指定的工作任务,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本合同,以共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自[填写开始日期]起至[填写结束日期]止,期限为[填写年数]年。

1.2如双方同意续签,应于合同到期前[填写提前通知时间]个月书面通知对方。

第二条工作内容

2.1乙方同意按照甲方的要求,履行[填写乙方的工作岗位]岗位的工作职责。

2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为[填写金额]元人民币,按月支付。

3.2乙方试用期为[填写试用期月数]个月,试用期间工资为[填写试用期工资]元人民币。

3.3乙方如能完成甲方规定的任务,甲方将按照约定给予乙方相应的奖金。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时缴纳个人应负担的社会保险费用。

第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的工作环境和必要的劳动保护措施。

5.2乙方应遵守安全生产规定,正确使用劳动保护用品。

第六条保密协议

6.1乙方同意在合同期内和解除合同后[填写期限]年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。

6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。

第七条解除和终止合同

7.1在合同期内,任何一方均有权提前[填写提前通知时间]个月书面通知对方解除本合同。

7.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等,甲方有权立即解除本合同。

7.3本合同在下列情况下终止:

(1)合同期限届满,双方未续签;

(2)甲方依法解散、破产;

(3)乙方达到法定退休年龄;

(4)乙方死亡或者被宣告失踪;

(5)法律、法规规定的其他情形。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他

9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

9.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):[填写甲方全称,即用人单位的全称]

乙方(员工):[填写乙方姓名]

签订日期:[填写签订日期]

附件:

1.甲方规章制度

2.乙方岗位职责描述

3.保密协议

4.社会保险缴纳证明

5.劳动保护用品清单

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):[填写甲方全称,即用人单位的全称]

地址:[填写甲方的地址]

联系电话:[填写甲方的联系电话]

乙方(员工):[填写乙方姓名]

身份证号码:[填写乙方的身份证号码]

地址:[填写乙方的地址]

联系电话:[填写乙方的联系电话]

丙方(第三方主体):[填写丙方全称,即第三方的全称]

地址:[填写丙方的地址]

联系电话:[填写丙方的联系电话]

鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按甲方的要求完成指定的工作任务,同时丙方作为第三方主体,愿意为甲方提供必要的服务和支持,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,特订立本合同,以共同遵守。

第一条第三方主体介入

1.1本合同甲方为乙方的雇主,丙方作为第三方主体,为甲方提供技术支持、咨询服务等。

1.2丙方应按照甲方的要求,为乙方提供必要的技术培训和指导。

第二条甲方权益主导

2.1乙方同意按照甲方的要求,履行[填写乙方的工作岗位]岗位的工作职责。

2.2甲方有权根据丙方的服务情况,对乙方的工作进行监督和评价。

2.3甲方有权根据丙方的服务情况,决定是否向丙方支付服务费用。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为[填写金额]元人民币,按月支付。

3.2乙方试用期为[填写试用期月数]个月,试用期间工资为[填写试用期工资]元人民币。

3.3乙方如能完成甲方和丙方约定的任务,甲方有权按照约定给予乙方相应的奖金。

第四条第三方主体责任

4.1丙方应保证其提供的服务符合甲方的要求,确保服务质量。

4.2丙方应承担因提供的服务导致的乙方损害的责任。

4.3丙方应对其提供的技术秘密、商业秘密等保密信息予以保密。

第五条乙方的违约及限制条款

5.1乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等,甲方有权立即解除本合同。

5.2乙方在

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