面试评价表(至臻版).pdfVIP

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  • 2024-06-13 发布于上海
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面试评价表

姓名一级部门岗位面试时间

一、初试(个人基本素质考核)

考核项目每项评分标准(人事行政中心)(优秀8-10

评估内容具体说明综合得分/评价:

(10分)评分分,基本符合6-7分,不符合5以下分)

教育程度☐优秀☐基本符合☐不符合

专业匹配度☐优秀☐基本符合☐不符合

岗位基本工作年限☐优秀☐基本符合☐不符合

要求(70岗位经验符合度☐优秀☐基本符合☐不符合

分)职业职称☐优秀☐基本符合☐不符合

学习能力☐优秀☐基本符合☐不符合

创新能力☐优秀☐基本符合☐

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