通用单位劳动合同范本4篇.docxVIP

通用单位劳动合同范本4篇

全文共4篇示例，供读者参考

篇1

通用单位劳动合同范本

合同编号：XXXXX

甲方（单位）：___________（以下简称“公司”）

法定代表人：___________

注册地址：___________

联系电话：___________

统一社会信用代码：___________

乙方（员工）姓名：___________

身份证号：___________

联系电话：___________

现居住地址：___________

鉴于甲方需要招聘一名员工，乙方有意愿为甲方工作，双方就甲方录用乙方为员工的相关事宜达成一致意见，特订立本合同。

第一条工作岗位及职责

1.1乙方将被聘用为___________部门的___________职位，具体工作职责为___________。

第二条试用期及工作时间

2.1乙方将在公司执行一个为期______个月的试用期，试用期内双方如有异议，任何一方均有权提前终止合同。

2.2乙方每周工作______天，每天工作时间为______小时（含午休时间），具体工作时间及休息时间另行协商确定。

第三条薪酬福利

3.1乙方入职后，公司将按照国家规定的最低工资标准支付乙方起薪，并在试用期满后根据乙方的工作表现进行薪酬调整。

3.2公司将为乙方购买社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。

3.3公司将按照国家法律规定为乙方提供年度带薪休假，并根据实际情况提供其他福利待遇。

第四条工作纪律及保密义务

4.1乙方应严格遵守公司的工作纪律，服从公司安排，认真履行工作职责。

4.2乙方在公司工作期间获知的任何商业秘密或机密信息均须严格保密，不得泄露给第三方。

第五条终止劳动关系

5.1在试用期内，双方一方提前通知对方______天，并支付相应赔偿金，即可提前终止合同。

5.2在试用期满后，双方如有终止合同的意愿，应提前_____天通知对方，并经双方协商一致，可以终止合同。

第六条争议解决

6.1合同执行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，由双方提交______仲裁委员会裁决。

6.2在争议解决期间，合同的其他条款仍然有效，双方应继续履行合同义务。

第七条其他事项

7.1本合同自双方签字生效，有效期为______年。合同到期前七天内，双方应书面协商续签合同或提前解除合同。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）：___________（盖章）

法定代表人：___________（签字）

日期：___________

乙方（员工）：___________

日期：___________

篇2

通用单位劳动合同范本

甲方：（单位名称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

统一社会信用代码：

乙方：（姓名）

性别：

身份证号码：

联系地址：

联系电话：

鉴于甲方为用人单位，乙方为劳动者，双方本着平等互利、自愿协商的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规，达成以下协议，共同遵守并履行。

第一条工作内容

乙方接受甲方的聘用，从事（具体工作内容），具体工作地点为（工作地点），工作时间为每周（工作日数）天，每天工作（工作小时数）小时，工作期限为自（开始时间）至（结束时间）。

第二条工资待遇

乙方的基本工资为（金额）元/月。经双方协商一致后，根据乙方的工作表现、工作量等实际情况，甲方有权对乙方进行加薪或调薪，但调薪应提前告知乙方。

第三条试用期

乙方在入职之日起将进入为期（试用期时间）的试用期。试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和适应情况决定是否确认为正式员工。试用期内，乙方享受的工资待遇与正式员工相同。

第四条福利待遇

1.乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等法定假期；

2.乙方可以参加甲方提供的员工培训和活动，提升个人职业能力；

3.乙方参加甲方的社会保险和住房公积金；

4.其他福利待遇双方另行协商。

第五条保密条款

乙方应当保守甲方的经营信息和商业秘密，不得私自泄露给外部人员或机构，否则应承担相应的法律责任。

第六条终止劳动合同

1.