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2024年上半年党组落实全面从严治党主体责任情况报告

2024年，在区委的正确领导下，局党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，坚持以党的政治建设为统领，严格履行全面从严治党主体责任，全力推进管党治党各项任务落实落地，不断把全面从严治党引向深入。现将有关情况报告如下：

一、落实全面从严治党主体责任情况

（一）全面压实主体责任。一是认真筹划部署。将党风廉政建设与全局工作同谋划、同部署、同督查、同考核，及时制定并印发《*区*局2024年党建工作要点》，定期召开党组会议专题研究部署党的建设和党风廉政建设工作，不断压实全面从严治党责任。二是健全工作机制。制定印发履行全面从严治党主体责任“三张清单”、《*区*局2024年度全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》，形成横向到边、纵向到底的制度体系。三是履行管党治党责任。严格落实民主集中制制度，涉及“三重一大”问题坚持集体决策。建立党组主体责任清单、党组书记履行第一责任人责任清单，局党组主要负责同志带头落实全面从严治党各项规定，班子成员落实“一岗双责”责任清单，在抓好分管科室业务工作的同时，抓好分管领域的党风廉政工作。

（二）强化思想政治引领。一是充分发挥“关键少数”领学促学作用。充分发挥理论学习中心组示范引领作用，抓好“第一议题”制度落实，扎实开展领导干部党的二十大精神集中学习；充分运用“三会一课”、主题党日、双报到、专题教育学习等活动，组织党员干部学习《党的二十大文件汇编》《党的二十大报告学习辅导百问》等，上半年共召开6次党组理论中心组学习研讨，12次党员大会，2次专题教育学习。二是扎实开展*学习教育。制定《*区*局党组关于深入开展*学习教育的实施意见》，为有力推进学习教育工作提供根本遵循；积极组织党员学习上级会议精神、《重要领导思想专题摘编》、《中国共产党章程》等；局党组坚持先学一步，深学一层，带头开展学习研讨6次，党组书记为全体党员上专题党课。三是严格落实意识形态责任。严格履行意识形态工作主体责任，调整局意识形态工作领导小组，召开会议专题研究意识形态领域工作情况，维护意识形态领域安全；认真落实网络意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作主动权。

（三）加强全局组织建设。强化政治引领，树立正确选人用人导向，把好干部选拔任用关。开展干部职称聘任工作和干部轮岗交流工作，聘任高级职称3人、中级职称6人，为10人进行岗位调整，2人办理了职务与职级晋升，切实锻炼干部综合能力；选派1名干部到重点企业和重点项目担任驻企服务员、1名“第一书记”到基层任职接受锻炼。不断提高党支部标准化规范化建设水平，开展党支部建设规范提升行动，严格执行党章和党内政治生活准则，严肃党内政治生活，高质量开展民主生活会和组织生活会。认真做好发展党员工作，接收3位同志为中共预备党员。

（四）深入推进作风纪律建设。一是认真贯彻落实中央八项规定精神。持续抓好中央八项规定及其实施细则精神贯彻落实，坚决整治“四风”问题，切实强化制度意识，坚持用制度管人、管事、管钱，推动工作规范化、制度化。二是坚持检视问题即知即改。对作风整顿活动和学习教育检视剖析的问题实施清单化管理，逐条制定整改措施，明确整改事项，实行销号管理，深入扎实进行整改落实。三是强化日常监督。严格执行《2024年领导干部“八小时之外”活动监督管理办法》，党员干部签订承诺书，组织全局党员赴红色基地开展党性教育2次，进一步鉴定党员干部理想信念。

（五）持续推进反腐败斗争。重视抓好节假日、重要会议、重要事件等强化廉政教育、强调纪律要求，加强监督检查，开展警示教育，组织党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等廉政建设学习内容，不断增强党员干部廉政风险防范意识。深化运用监督执纪“四种形态”，通过谈心谈话、日常考察等方式，全面了解党员干部潜在性、苗头性、倾向性、习惯性问题，及时指出问题，限时整改。

二、存在的问题不足

局党组认真履行落实全面从严治党主体责任，在转变干部作风，推动全面从严治党方面做了一些工作，取得了一定的工作成效，但与新时代中央和省市区委关于贯彻落实全面从严治党的新要求相比还有不少差距和不足。

（一）理论学习不系统不深入。日常学习中，一般都是组织学什么就学什么，需要什么就学什么，深入钻研用力不够，存在学得不全面、不系统的问题。比如，集中学习经常以“一人领读、众人旁听”的领学模式为主，自学比较零散，没有系统的学习目标。在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，在“收获感悟”上还有待提高，有时满足于快速掌握基本内容，没能及时彻底搞清楚理论的来龙去脉。

（二）全面从严治党认识不清。存在对党风廉政建设