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实验小学行政工作会议制度
1、学校行政工作会议是学校行政领导的经常性工作会议。主要讨论、研究和决定学校行政工作的重要问题,部署学校日常行政工作任务。
2、学校行政工作会议的参加人员主要是学校中层以上干部。
3、学校行政工作会议由校长主持召开,也可由校长委托书记或一名副校长主持召开。
4、学校行政工作会议每周举行一次,时间为周四上午两节课后,必要时可临时召开或变动原定日程。
5、参加会议的同志应本着对工作极端负责的态度,对分管工作周密思考、精心安排,充分发表意见,并服从会议决定。
6、会议讨论通过的决议,有关领导应不折不扣地贯彻执行,不能随意推翻或改变决定的事项。在贯彻过程中因实际问题,必须更改决议的,应及时召集有关人员讨论、纠正。
7、校长布置工作任务应具体明确,要符合部门实际,部门应积极主动接受任务,不推诿,应按时保质保量完成。
8、做好会议记录,对未能出席会议的同志要做好传达或转达工作。
9、行政工作会议有关决议或内容,未经允许,不得擅自传达。
小学财务管理制度
一、财务人员职责
A)财务主管职责:
①对单位收入、支出、财产负责,严格按照国家规定的财务、会计制度开展工作,遵守财务规定。
②复核经部门负责人审核的各类单据,对符合报销要求的,签字后由校长审批,对不符合报销条件的,予以退回并说明理由。
③按财务人员岗位职责要求,实施对财务人员的考核。
④制定单位财务管理制度和财务人员岗位职责要求。
B)会计岗位职责:
①宣传贯彻执行《会计法》和各项财务制度,严格遵守财经纪律及各项规章制度,加强会计监督。
②汇总编制和执行财务计划,做好财务分析。
③加强资金管理,合理使用和管好资金,负责资金调动,提高资金使用率。
④负责编制会计凭证。
⑤负责对帐册、报表的审核,确保会计工作质量。
⑥做好会计资料的整理、保管工作,按会计档案制度要求存档。
⑦规范会计基础工作,做到及时记帐、算帐、报帐,手续完备,内容真实,数字准确,科目运用得当,帐务记载清楚。
⑧对违反财务制度和财务纪律的行为,有权拒绝付款,并及时向领导报告。
C)出纳岗位职责:
①按照会计制度规定,严格对收、付款原始凭证的合法性、真实性、准确性和完整性进行审核,对有疑问的凭证叫会计审核,复核无误后,按规定办理货币资金的收、付手续,并开具收款收据、发票或加盖“转帐”或“现金付讫“章。然后根据审核无误的原始凭证登记日记帐,做到日结月清。
②认真执行国家有关现金管理条例:保险箱内过夜的现金不超过1000元(特殊情况经校长同意),不得坐支,当日收入款项须当日解交银行,不得以“白条“抵充库存现金,不得任意挪用现金。
③妥善保管现金、支票和有价证券,出纳人员对保险箱密码保守秘密并管好钥匙,不得任意委托、转交他人。出纳人员调动,必须更改保险箱密码。
④严格银行存款的管理和核算:单位发生的各项经济业务,除按规定可以使用现金结算外,其余业务都必须通过银行转帐,办理非现金业务。
⑤支票由报账员保管和签发,支票按号码顺序签发并做好登记,作废的支票,注销后与存根连一起妥善保存。不得签发空白支票,特殊情况由校长批准,并由出纳人员在支票上写明收款单位、日期、款项用途等内容。
⑥每月逢10共结报给会计三次原始凭证,并填写出纳报告单。
⑦每月定期和不定期地盘点现金,确保现金帐实相符,发现不符,及时查明原因,作出处理。
⑧每月核对银行帐务至少一次,发现不符,及时查明原因,作出处理。
⑨未经校长同意,不得授权他人办理货币资金业务或直接接触货币资金。
4、单位会计人员必须持有会计上岗证及会计电算化操作上岗证,实行持证上岗。
二、财务监督管理
1、会计人员对各项经费的开支,要求符合财务支出的规定,手续齐备方可报销,严禁白条作为支出凭证。
2、财务人员对学校的经费、物资使用是否合理进行监督,提出合理意见。
3、财务人员应严格执行有关财务规定,严肃财经纪律。
4、为加强学校财务管理,健全财务审查,校长应每月审查各项收入、支出情况,财务主管每月审查各类凭证,并听取财务人员对收支情况的汇报。
5、会计应掌握全校的经济信息,并及时检查出纳的现金库存情况,加强现金管理。
6、会计人员调动工作或离职,应认真办理交接,由校领导和财务部门进行监交。
7、支票和印鉴章分人保管。
三、食堂财务管理制度
1、加强食堂管理,完善“验收、入库、出库、盘点”四个环节的管理。
2、建立财务汇报制度:①每月10日之前,食堂会计必须结清上月伙食账,并将报表上报校长及会计;②每学期结束,应及时书面向校长汇报膳食盈亏情况。
四、支票领用制度:
外出购买500元以上的物品,必须使用支票,支票领用须凭手续齐全的“物资申购计划单”,填写支票领用单,经校长签批后方能领用,并不得领用空白支票。使用后需连同支票存根及发票经相关手续审核签章后,
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