如皋市船长劳动合同.docx

如皋市船长劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：如皋市船长物流有限公司

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

第一条本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

第二条乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

1.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作纪律和规章制度；

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量；

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方；

4.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务能力。

三、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元；

2.乙方的工作奖金、加班工资、津贴等按照甲方的规定执行；

3.乙方依法享受带薪年休假、法定节假日休息等福利；

4.乙方的社会保险和住房公积金按国家及地方规定执行。

四、劳动保护和劳动条件

第四条甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。

五、合同的变更、解除和终止

第五条本劳动合同的变更、解除和终止，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。

六、违约责任

第六条甲乙双方违反本劳动合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

七、争议解决

第七条双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他约定

第八条本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

九、合同生效

第九条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：如皋市船长物流有限公司

乙方（劳动者）：

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明文件

3.乙方学历证明文件

4.乙方职业资格证书

5.甲方营业执照副本

6.甲方税务登记证副本

7.甲方经营许可证副本

8.甲方规章制度

9.甲方工作职责说明

10.劳动保护设施和安全条件评估报告

11.社会保险和住房公积金政策文件

12.劳动争议调解协议书

13.劳动争议仲裁申请书

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密，甲方认定为违约行为。

3.甲方未按时支付乙方工资及福利，甲方认定为违约行为。

4.甲方未提供乙方符合法律法规的劳动保护设施和劳动条件，甲方认定为违约行为。

5.甲乙双方未按约定协商变更、解除或终止劳动合同，甲方认定为违约行为。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.用人单位：依法成立，具有用人权利能力和责任能力的组织。

3.劳动者：在用人单位提供的工作岗位上，提供劳动力并取得劳动报酬的个人。

4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所应得的工资、奖金、津贴等。

5.劳动保护：用人单位为劳动者提供的保障安全的生产条件和生活条件。

6.违约行为：违反劳动合同规定的行为。

7.劳动争议：劳动者与用人单位之间因劳动权利和义务产生分歧而引起的争议。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，若乙方仍无法按时到岗，根据合同约定采取相应措施。

3.乙方泄露商业秘密：采取法律手段，要求乙方停止侵权行为，赔偿损失。

4.甲方未按时支付工资及福利：及时支付，并向乙方道歉，若再次发生，根据合同约定采取相应措施。

5.甲方未提供劳动保护设施和劳动条件：及时改进，确保符合法律法规要求，并向乙方道歉。

6.劳动争议产生：进行友好协商，协商不成的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

五、所有应用场景：

1.甲方招聘新员工时与乙方签订劳动合同。

2.甲方与乙方协商变更、解除或终止劳动合同。

3.甲方支付乙方工资及福利。

4.甲方提供乙方面临的劳动保护设施和安全条件。

5.甲方和乙方解决劳动争议。