2024年残联重点工作汇报.docxVIP

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2024年残联重点工作汇报

篇：残联纪检组工作汇报与残联重点工作残联纪检组工作汇报与残联重点工作总结汇编

残联纪检组工作汇报

一、党风廉政建设得到加强

仔细贯彻执行八项规定。一是领导干部不准收受现金、有价证券，支付凭证的规定得到了较好的落实，二是狠刹公车私用现象。进一步健全和完善了公务用车规定凡我单位工作用车，必需有用车人填写用车事由、行车里程、来回时间，并上报主要领导批打算案，由办公室统一派车。三是杜绝了用公款吃喝玩乐以及各种理由大操大办、借机聚敛钱财的腐败行为。凡牵涉单位支出，特殊是比较大的支出，都由党组办公会探讨探讨确定。四是建立和完善规章制度，用制度规范行为，我单位建立了婚丧嫁娶操办制度、限额对口陪餐制度、完善了财务制度等规章制度。通过这些规章制度的落实，党员干部特殊是党员领导干部的廉政行为得到了有效规范。

二、强化监督

坚持将《廉政准则》溶入到各项工作中，并作为党组织民主生活会比照检查和年终责任考核内容，建立健全日常监督制约机制，加强对关键部门、重点岗位、关键时段的监督的监督，重点做好加强党员干部日常学习教化监督，严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、问责制度严格遵守党的政治纪律，执行民主集中制，对苗头性、倾向性问题，早发觉早处理，促进党员干部特殊是领导廉洁从政。

推动党风廉政建设进一步落实

残联纪检组主动发挥作用，主动帮助党组围绕年度工作，将党风廉政建设和反腐倡廉建设工作与单位业务工作一起部署一起检查考核，年初，纪检组就做好责任分解落实，年末做好责任考核，平常抓好履行职责的督促检查，确保了廉政建设各项任务落到实处。

四、坚持反腐倡廉促进作风转变

一是加强学习，开展警示教化。单位每周学习内容都支配有党风廉政建设和反腐倡廉的内容，重点学习各阶段中省、市、县纪检监察的有关文件规定和有关通报的案例。组织干部职工观看警示教化片。提示教化干部职工随时绷紧反腐倡廉这根弦，防止松懈，麻痹思想。

二是深化风险监控。针对A级廉政风险点的部门、人员进行动态监管，对A级风险点的工作，纪检组实行全程参加跟踪监督，其它级别的风险点岗位，实行提示教化谈心，强化风险意识。

三是加强纪律监督促进服务。针对残联是为全县残疾人这一特别人群服务的特点，我们的重点抓对残疾人的服务实效和质量，做残疾人急需的事，解决好生活上的问题，维护残疾人的利益，坚决杜绝门难进、事难办、脸难看现象，对残疾人的诉求做到件件有回复，做得到做不到都要给诉求人有回音，并做好说明工作，严格问责不作为、慢作为、乱作为。

五、深化三项建设

一是党组重视。残联党组重视纪检工作，为纪检特地配备了一名纪检干部，还在乡镇残联中特邀残联干部作为县残联工作的监督员。召开各种会议都要求纪检组参与，探讨各项工作都征求纪检组的看法。大力支持纪检组的工作，从资金、人力、物力上赐予了大力保障，有力促进了纪检组各项工作的开展。

二是纪检组大力开展活动，残联纪检组主动参与纪委书登记基层、进千家访民情，面对面做好事、纪委开放日等活动，纪检组深化到残疾人反映问题较多的乡镇，走村串户，实地了解残疾人的需求状况，听取残疾人的真实声音，刚好与所在地党委政府沟通，做好残疾人工作，维护一方稳定，应由县残联解决的问题刚好给党组汇报，探讨措施方案落实。主动到残联联系的南华镇金盆村开展慰问，做好事活动。残联纪检组加强学习，提高理论和业务工作水平，搞好自身建设，规范自身行为，到处起好带头模范作用，风清气正做人，规规则矩做事，做端正、勤劳、务实的纪检干部。

存在的问题：一是干部职工的反腐倡廉建设重要性和必要性的相识不足，有应付思想和麻痹心里，认为残联没有实权，觉得残联是求人的部门，是弱势部门。二是认为残联光服务单位，业务简洁，人员少，所以上级支配啥就