正式聘用合同书范本（6篇）.docVIP

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正式聘用合同书范本

甲方：

乙方：_____

甲方因工作需要，按照国家、省、市招用工有关规定，同意聘乙方为本单位职工。甲、乙双方根据“平等自愿、协商一致”的原则，签订合同，共同遵守履行。

第一条：本合同期从____年____月____日至____年____月____日止。合同期满后，由双方共同协商签订续约合同。

第二条：乙方的职务或工种为_________________________。

第三条：乙方受聘于甲方期间，主要工作形式为兼职，应根据甲方工作安排，履行相应的工作职责，在完成工作任务的情况下，自由选择工作时间和工作场地。

第四条：乙方的工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

第五条：甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应予配合，有关加班事宜，依公司管理规程办理。

第六条：乙方的工作报酬

（一）、甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇如下：

（二）、乙方可享受由乙方主导开发的产品7%的销售额作为奖励，如果销售额有直接业

（三）、乙方可享受公司规定的津贴福利和奖励。

（四）、甲方得参考下列事项调整或推迟发放乙方工资：

1、乙方每月工作考核记录;

2、乙方工作职务（或工种）变换情况;

第七条：乙方每月工资由甲方于次月

第八条：劳动合同的解除：

1、乙方有下列情形之一的，甲方可能解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或规章制度的;

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的;

（3）被依法追究刑事责任的。

2、有下列情况之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内;

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

（3）甲方未按照劳动合同约定支付报酬或者提供劳动条件的。

第九条：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方于_____签章后于____年____月____日起生效。

第十条：甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以当地劳动部门为第一审理机关。

甲方（公章）：_____乙方（公章）：_____

法定代表人（签字）：_____法定代表人（签字）：_____

____年____月____日____年____月____日

正式聘用合同书范本（二）

甲方：

乙方：甲方聘用乙方为正式员工，双方经过平等协商，此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关人事管理制度办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责：

（一）甲方公司总部；

（二）甲方在全资公司或参股的合资公司；

（三）甲方在内地省份机构及境外机构；

（四）应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为7小时，每周五个半工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理之。

七、甲方按规定实行社会保险制度，并为乙方投保。

八、甲方按国家规定实行劳动保健制度，乙方可以享受有关劳保待遇。

九、乙方之工作报酬：

（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为等，并可享受公司规定的津贴福利和奖励。

（二）甲方得参考下列事项调整乙方职等：

1、乙方每月工作考核记录；

2、乙方工作职务（或工种）变换情况；

3、甲方盈利状况；

4、劳力市场供需状况及社会经济发展一般水平。

十、乙方每月工资由甲方于次月____日发放，若工资发放日适逢周日或假日，甲方得提前或推后____日或数日发放。十

一、甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前1个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方1个月的工资，且乙方不必补偿培训费。十

二、乙方主动提出解除本合同时，须提前1个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发1个月工资。十

三、乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。十

四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于____年____月____日起生效。十

五、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。十

六、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。订立合同书人甲方：_____签约代表人：_____（签字）职称：_____乙方（姓名）：（签字）身份证号码：户口所在地地址：联络方式：

返

正式聘用合同书范本（三）

甲方因工作需要，需聘