职业卫生知识培训专家讲座.pptx

工艺部安全科编制;培训内容

一、职业病危害与职业病基本概念

二、职业病相关法律法规

三、甲醇事业部职业危害原因及防护

四、职业卫生健康相关视频;职业病危害是指从事职业活动劳动者可能造成职业病各种危害

职业病危害原因包含：职业活动中存在各种有害化学、物理、生物原因以及在作业过程中产生其它职业有害原因;职业病概念

职业病是指企业、事业单位和个体经济组织劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害等原因而引发疾病。;法定职业病

法定职业病是指国家政府主管部门明文要求职业病。年国家卫生部会同劳动保障部重新颁布法定职业病目录有10类115种。;我国要求法定职业病有十大类115种

一、尘肺六、职业性皮肤病

二、职业性放射性疾病七、职业性眼病

三、职业中毒八、职业性耳鼻喉疾病

四、物理原因性职业病九、职业性肿瘤

五、生物原因所致职业病十、其它职业病;职业病相关法律法规;《中华人民共和国职业病防治法》;一、总则

（一）立法目标

1、预防、控制和消除职业病危害

2、防治职业病

3、保护劳动者健康及相关权益

4、促进经济发展

（二）职业病防治工作方针、标准

1、方针：预防为主、防治结合。

2、标准：分类管理、综合治理。

（三）本法适用范围

1、空间效力：我国管辖领陆、领水、领空，包含驻外使领馆，航行于公海或停泊于外国港口船舶，以及飞机、海上钻井平台等。但依据两个基本法，不包含香港、澳门两个尤其行政区。

2、对人效力：凡在中国领域内一切与职业病防治活动相关人及其活动都适用本法，所以这里所说人包含自然人、法人、和其它社会组织，不论是中国人、外国人还是无国籍人。

3、时间效力：本法自年5月1日起施行。;组成职业病，必须具备四个条件;二、前期预防

（一）职业病危害工作场所职业卫生要求

1、有害原因浓度或强度符合国家卫生标准；

2、有与职业病危害防护相适应设施；

3、生产布局合理，符合有害与无害作业分开标准；

4、有配套更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫??设施；

5、设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康要求；

6、法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康其它要求。;（二）职业病危害项目申报

1、职业病危害项目是指可能产生国家颁布职业病目录所列职业病危害项目。

2、依据国家《职业病危害项目申报管理方法》、《职业病目录》申报。

3、向当地县以上人民政府卫生行政部门申报。

4、申报内容包含项目名称、规模、职业病危害原因种类、危害程度、防护方法、接害职员情况等。

5、所申报必须属实，不得隐瞒，还要接收卫生行政部门监督。;（三）建设项目（新、扩、改建、技改、技引进项目）管理

1、建设项目职业病危害预评价

（1）建设项目可行性论证阶段必须进行职业病危害预评价。

（2）提交预评价汇报责任者是可能产生职业病危害建设单位。

（3）预评价汇报提交政府卫生行政部门，其于收到汇报30日内作出审核通知建设单位。未提交或未同意预评价汇报，相关部门不得同意建设

（4）预防评价汇报主要内容

①建设项目可能产生职业病危害原因及其对工作场所和劳动者健康影响。

②确定危害类别。

③确定职业病防护办法。

2、建设项目标“三同时”

（1）建设项目标职业病防护设施所需费用纳入工程预算。

（2）建设项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（包含试运行）。

3、职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由取得省级以上人民政府卫生行政部门资质认证职业卫生技术服务机构进行。;（四）特殊作业管理

1、国家对放射、高毒等作业实施特殊管理。

2、特殊作业管理方法由国务院制订。

3、特殊作业管理内容

（1）作业场所隔离、生产设备管道化、密闭化、操作自动化；

（2）作业场所设置特殊防护设备：自动报警装置、防护安全连锁反应系统和工作信号；

（3）配置应抢救援设施、应抢救援用具等；

（4）特殊监管伎俩：作业许可、人员资格许可等。取得许可后方可进行作业，人员方可上岗；

（5）作业人员必须具备高度自我保护意识，防范意识；

（6）作业人员应有特殊防护用具。;三、劳动过程中防护与管理

（一）用人单位法定义务和责任

1、职业病防治管理

（1）设置或指定职业卫生管理机