智能生活行业劳动合同样本.docx

智能生活行业劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为：__________（全日制/非全日制）。

1.2本劳动合同的期限为：__________（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）。

1.3试用期：双方约定试用期为__________个月。试用期包含在劳动合同期限内。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为：__________。

2.2乙方的工作地点为：__________。

2.3乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过__________小时，工作时间按照国家规定执行。

3.2乙方享有国家法定节假日休息权，以及年假、产假、陪产假、病假、婚假、丧假等休假权利。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为：__________元/月（或按__________元/小时计酬）。

4.2甲方每月__________日之前支付乙方工资。

4.3乙方加班工资按照《劳动法》相关规定执行。

第五条社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供__________等福利。

第六条劳动保护和劳动条件

6.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供安全、卫生的工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

第七条双方的权利和义务

7.1甲方权利和义务：

（1）按时足额支付乙方工资；

（2）为乙方提供约定的劳动条件和福利；

（3）依法为乙方缴纳社会保险；

（4）对乙方进行培训和职业发展指导；

（5）遵守国家法律法规，保障乙方的合法权益。

7.2乙方权利和义务：

（1）认真履行岗位职责，完成工作任务；

（2）遵守甲方的规章制度；

（3）尊重甲方领导和其他员工；

（4）维护甲方的形象和声誉；

（5）遵守国家法律法规，不得从事违法违纪活动。

第八条劳动合同的解除和终止

8.1在试用期内，甲乙双方均有权解除劳动合同，无需提前通知对方。

8.2非试用期内，甲方解除劳动合同的，应提前__________日通知乙方。

8.3乙方解除劳动合同的，应提前__________日通知甲方。

8.4劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。

第九条违约责任

9.1双方违反本劳动合同的约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

9.2甲方违法解除劳动合同，造成乙方损害的，应支付赔偿金。

第十条争议解决

10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条其他约定

11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

11.2本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.劳动合同续签申请表

5.劳动合同解除/终止申请表

6.劳动争议仲裁申请书

7.甲方社会保险缴费证明

8.甲方工资支付证明

9.甲方提供的劳动保护用品清单

10.甲方规章制度汇编

二、违约行为及认定：

1.甲方未按时足额支付乙方工资，违反合同约定。

2.甲方未为乙方提供约定的劳动条件和福利，违反合同约定。

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，违反合同约定。

4.甲方违法解除劳动合同，未提前通知乙方，违反合同约定。

6.乙方未遵守甲方的规章制度，违反合同约定。

7.乙方未尊重甲方领导和其他员工，违反合同约定。

8.乙方未维护甲方的形象和声誉，违反合同约定。

9.乙方从事违法违纪活动，违反合同约定。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方是否适合工作岗位而约定的期限。

3.社会保险：国家通过法律强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的，用于保障劳动者在丧失劳动能力或失去工作时获得基本生活保障的制度。

4.劳动报酬：用人单位支付给劳