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年外科护理工作计划范文11篇
年外科护理工作计划范文(1)
一、加强护理人员质量管理法律法规意识的教育,尤其是《护士条例》,明
确各项护理工作质量标准和职责,以达到全体护理人员均能贯彻执行的目的。
二、加强各级人员的素质培养,不断提高各级人员的综合素质,重视护患沟
通能力与技巧,尤其是加强护士思想素质、业务综合素质的培训、提高护士的综
合能力。认真落实护理部质控委员会、护士长、科室质控员三级管理体制,将服
务理念贯穿于护理工作全过程中。做到责任到人,落实到岗,努力提高基础质量、
环节质量、终末质量。
三、科室制定出切实可行的优质护理服务实施方案及考核标准。强调人文护
理服务,实行责任护士包干病人,为病人提供个性化护理服务。科室对住院病人
每月一次满意度调查、工休座谈会,每月对各病区进行病员满意度调查。
四、执行各项护理质量检查标准,尤其是护理服务流程及岗位标准。
五、加强护理安全管理,树立质量“三级预防”的观点,认真落实各项护理
管理制度;实行非惩罚性的不良事件报告机制,加强护理缺陷的管理,严格执行
“三查八对”,预防护理并发症、护理纠纷和差错事故的发生。
六、继续承担高、中等院校护理专业的临床教学任务,认真做好实习带教工
作,实行双向考核,指导护生应用护理程序进行工作。
七、加大节假日、双休日护理质量考核力度。提高节假日及夜班护理工作质
量。加大平时不定期综合抽查力度,注重理论与病人实际情况相吻合,杜绝作假
现象。
八、认真执行《医院感染管理与监测规范》、《消毒技术规范》、《医疗废物管
理条例》、《职业暴露防护》、《突发公共卫生事件》《手卫生规范》和《隔离技术
规范》等,做好防护工作,预防医院感染。
九、考核时间与方法:采取定期与不定期考核相合。定期考核:护士长及质
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控人员每月对护士的工作情况进行随机抽查,检查病历质量,对存在的质量及安
全问题在护士会上进行通报,并提出整改措施,达到持续质量改进的目的。
十、督促各级管理人员规范各种资料的记录、整理归档、考核、总、反馈与
提高。
十一、质量考核具体安排
每月对病房优质护理服务、护理文书的书写、专科护理质量、一级护理及整
体护理、临床教学、病员满意度调查、消毒灭菌合格率、急救物品完好率等进行
考核。
十二、应达到的护理质量统计指标:
1.一人一针一管一用灭菌率100%
2.急救物品完好率100%
3.常规器械物品消毒灭菌管理合格率100%
4.“三基”考核合格率100%(合格标准为85分)
5.基础护理合格率100%(合格标准为85分)
6.特级、一级护理合格率≥90%(合格标准为85分)
7.护理文书书写合格率≥95%(合格标准为85分)
8.护理技术操作合格率100%(合格标准为85分)
9.整体护理及健康教育覆盖面100%
10.年压疮发生次数为0(特殊情况例外)
11.病人对护理工作满意度≥90%
年外科护理工作计划范文(2)
(1)加强重点病人的护理:如手术病人、危重病人、老年病人,在早会或
交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出
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评估,达成共识,引起各班的重视。做好病重病人交接、压疮预防、输血、特殊
用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
(2)进一步规范护理文书书写,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在
问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、
涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
(3)完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每
项应急工作,如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等,都要做回
顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。
(4)加强护理安全监控管理,每月组织科室进行护理安全隐患排查及护理
差错、护理投数的原因分析讨论,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范措
施与改进措施。
(5)加强科室管理。每周对科室在病房管理、基础护理、护理安全、病历
文书书写、护士仪表、消
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