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201*人保局年终总结
201*人保局年终总结
201*年工作总结
寒来暑往,春去冬来,日月如梭。二一年已悄悄的流逝,这一年里,在人保局、门诊部领导的正确领导下,我始终坚持科学发展观,始终坚持党的十七大精神,克服了重重困难,不断地学习上级有关文件和业务知识,坚持加强党的领导和提高自己务于实践的能力。严格遵循解放思想,确立新理念;深化改革,建立新机制,树立医保人新形象的指导思想。以构建社会主义和谐社会,建设平安卫生,构建和谐医患关系,干部职工团结一致,奋力拼搏,开拓进取,爱岗敬业,通过扎扎实实的努力工作,取得了人民群众认可的成绩。最终顺利的走到了二一年终点,迎接即将到来的二一一年。现将我一年来的工作、学习情况汇报如下:
一、自觉加强党性锻炼,党性修养和政治觉悟进一步提高
一年来,我积极参加人保局、门诊部组织的各项政治学习,深入学习实践十七大精神和“科学发展观”,使我进一步增强了党性,提高了自己政治观察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观,从而为我积极努力地做好本职工作,全心全意为干群服好务建立了强大的思想动力。
二、爱岗敬业保持良好的工作作风
通过参加局里组织的拓展训练,强化了自己的团队意识,6月份开始,人保局组织了纪律作风整顿活动,每天下午利用一个小时时间学习局相关制度、观看政务礼仪视频、到部分企业参观。解决了我在工作中存在的创新力度不大、服务水平不高、工作作风不实、纪律执行不严、学习氛围不浓等问题,切实提高理解力、执行力、创新力、免疫力和战斗力。让自己始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。热爱自己的本职工作,不计较个人得失,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,全年没有请假、迟到、早退现象。在作风上,能遵章守纪、团结同事、求真务实,在生活中发扬乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己。
三、强化理论和业务学习不断提高自身综合素质
门诊的工作责任重大,又非常琐碎,需要有非常的耐心、清晰的头脑、认真负责的态度。为了做好本职工作,我在这一年里,能够始终以饱满的热情,积极的态度投入工作,不断地在实践中提高自己的综合业务能力,本着“全心全意为人民服务”这样一个目标,明确工作的程序、方向,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,较好地完成了各项本职工作。不断加强业务学习,努力提高服务质量。通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习新的卫生知识,即时写下了相关的读书笔记,丰富了自己的理论知识。严格遵守各项医疗规章制度,坚持“三查七对一注意”,严防发生差错事故。一年来做到了全心全意为患者服务,以礼待人,热情服务,耐心解答问题,在不断的实践中提高自身素质和业务水平。加上工作中任劳任怨,不怕苦不怕累,听从领导分派,按时完成任务,尊重老同志,虚心向他们学习,团结年轻同志,业务上耐心知道他们,严格遵守社会公德和职业道德,倡导健康积极向上的生活方式,从而做到了有人监督没人监督一个样,从未发生有违社会公德和职业道德的现象。
总之,在过去的一年里,我能够恪尽职守,积极努力地完成好人保局、门诊部领导交给的各项任务,工作热情饱满,总体上自己的工作得到了患者的首肯。在新的一年里,我将不断改进工作中存在的不足,一如既往,再接再厉干好自己的各项工作,也希望能够得到领导和同志们更多的理解和支持。
扩展阅读:人保局201*年度突发事件评估报告
伊春市人力资源和社会保障局201*年度突发事件应对工作总结评估报告
市政府应急办:
根据你办下发的《伊春市人民政府应急管理办公室关于做好201*年度突发事件应对工作总结评估的通知》精神,现将伊春市人力资源和社会保障局201*年度突发事件应对工作总结评估情况报告如下:
一、基本情况
。
201*年,我局共接待集体上访8件次,涉及人数10100人,主要是五七工、大集体、老知青和一次性安置人员关于养老保险待遇类的问题。201*年比近年的集体访量有所减少。
二、应对工作总结评估。
为提高应对处置突发事件的能力,维护社会稳定,维护劳动者的合法权益,最大限度地预防人力资源和社会保障群体性突发恶性事件的发生,快速有效地处置人力资源和社会保障领域发生的群体性事件,减少由此可能造成的危害和影响,今年年初,我局按照上级要求制订了《伊春市人力资源和社会保障局群体性突发事件应急预案》,由于近年人力资源和社会保障的许多新政策出台,引发上访人的攀比而带来许多集体上访问题,对每一起集体上访,我们都能够认真接待,妥善处理,我局非常重视并妥善处理进京、到省以及在重大政治活动和重大节日期间的非正常信访问题。我们还以变上访为下访的工作方式到美溪、翠峦、五营、浩良河、发电厂等地现场办公5次,有效的劝阻500多人次的群体越级上访。
三、工
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