2024版企业劳动规章制度.docxVIP

  1. 1、本文档共7页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2024版企业劳动规章制度

合同编号:__________

甲方:__________(企业名称)

地址:__________

联系电话:__________

联系人:__________

乙方:__________(员工姓名)

性别:__________

身份证号码:__________

联系电话:__________

住址:__________

鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业,乙方愿意加入甲方,并遵守甲方的劳动规章制度;

双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条劳动纪律

1.1乙方应按时到岗,提前10分钟到达工作岗位,做好上班前的各项准备工作。

1.2乙方应按时下班,完成工作任务后方可离开工作岗位。

1.3乙方应遵守公司考勤制度,按照公司的规定打卡签到,不得迟到、早退、旷工。

1.4乙方应遵守公司请假制度,如有特殊情况需要请假,应提前向上级主管申请,并经批准后方可离岗。

第二条工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成分配的工作任务。

2.2乙方应遵守公司的保密制度,不得泄露公司的商业秘密。

2.3乙方应在甲方授权范围内行使职责,不得越权行事。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资、奖金、津贴等组成,具体金额按甲方的薪酬制度执行。

3.2乙方依法享受带薪年假、病假等福利待遇。

3.3乙方加班工资按照甲方的加班工资制度执行。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方享受国家规定的法定节假日待遇。

4.3乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

第五条合同的解除和终止

5.1双方协商一致,可以解除本合同。

5.2乙方提前解除本合同,应提前30天书面通知甲方。

5.3甲方因客观原因需要解除本合同,应提前30天书面通知乙方。

5.4乙方严重违反甲方规章制度,甲方可以立即解除本合同。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。

6.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________

多方为主导时的,附件条款及说明

一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明

1.1甲方应在每月5日前按时足额支付乙方工资,如延迟支付,应支付延迟支付期间工资的5%作为迟延利息。

说明:本条款旨在保障乙方的合法权益,确保乙方能够及时获得劳动报酬。迟延利息的支付作为对甲方迟延支付工资的惩罚,以促使其遵守合同约定。

1.2甲方有权根据公司经营需要调整乙方的岗位,但应确保乙方的工资水平不降低。

说明:本条款赋予甲方在经营需要时调整乙方岗位的权利,同时要求甲方保障乙方的工资水平,以平衡甲乙双方的权益。

1.3甲方应提供乙方所需的工作条件和培训机会,以保证乙方能够胜任工作。

说明:本条款要求甲方为乙方提供合适的工作条件和必要的培训机会,以帮助乙方提升工作能力,提高工作效率。

二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明

2.1乙方应严格遵守甲方的劳动纪律,如迟到、早退、旷工等,甲方有权按照公司规章制度进行处罚。

说明:本条款旨在维护公司的正常运营秩序,确保乙方能够认真履行劳动合同,遵守公司的规章制度。

2.2乙方应保守甲方的商业秘密,如违反此义务,乙方应承担相应的法律责任。

说明:本条款要求乙方对甲方的商业秘密予以保密,以保护甲方的商业利益。如乙方违反保密义务,将可能承担法律责任,以示警示。

2.3乙方有权在合同期内提出辞职,但应提前30天书面通知甲方。

说明:本条款保障乙方在合同期内的辞职权利,要求乙方在辞职前提前通知甲方,以便甲方做好相应的工作安排。

三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明

3.1如甲方将部分工作内容委托给第三方中介,甲方有义务确保第三方中介遵守本合同的相关条款,如工资、工时等。

说明:本条款明确甲方在将工作委托给第三方中介时,有义务确保第三方中介遵守本合同的相关条款,以保障乙方的合法权益。

3.2第三方中介如有违反本合同的行为,甲方有权要求第三方中介承担相应的法律责任。

说明:本条款旨在保障甲乙双方的权益,对第三方中介的违规行为予以规范,并要求其承担相应的法律责任。

3.3第三方中介应对乙方提供的工作条件和安全保障,如乙方因第三方中介原因受到损害,甲方有权要求第三方中介承担相应的赔偿责任。

说明:本条款要求第三方中介对乙方提供合适的工作条件和安全保障,如第三方中介原因导致乙方受到损害,甲方有权要求第三方中介承担赔偿责任,以保障乙方的权益。

您可能关注的文档

文档评论(0)

代写方案/报告材料 + 关注
实名认证
文档贡献者

因word版本不一样,部分word文档显示排版错乱,下载后排版是正常的,请放心下载。

1亿VIP精品文档

相关文档