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赢得实习面试机遇的八个技巧
立刻毕业的实习生必然在为找工作而烦忧吧,怎么做才能够
让你快速赢得求职面试的机遇呢?下面是我为大家收集整理的关
于赢得实习面试机遇八个技巧,希望对大家有帮助!
1)态度第一
你找实习的态度终究有多坚决?你终究可否真的很需要一个
实习?这是最最重要的,因为若是态度不够坚决的话,很有可能
坚持不到最后一刻。特别在经历了一开始的若干次失败此后,你可否
还有勇气和毅力去投email,去不停的在bbs、yingjiesheng上面翻查
公司的求职信息。我有个很好的同学,用他自己的话说,大学前3年
,素来都在混,但是这个学期一开始,他在想这样下去,找工作的时
候,必然不能够,所以他在学期开始就确立了实习的想法,向到达现
在,拿到了一个公司的offer,基本还算满意。在这个学期里面,少说
投过40份左右的邮件(自然,比这个多的人有的是),但是能素来坚持
下来,特别在前面素来没有回信的情况下,能持之以恒,没有必胜的
想法是做不到这点的。
2)积极主动
这点和第一点相辅相成。你第一态度上想要一个实习了,那
么落实行家动上,你自己就会主动起来。你可否主动的去网上找
哪里的求职信息最快?你可否主动的去找哪个学校的bbs面经最
-1-
全?除了网投,你可否主动的探望过其他方法来找到实习?你可否
主动的去准备面试的问题?你可否主动的去总结面试的经验?在嘉定
因为离市里远,课业重,和其他事情矛盾了,公司不好
估计面试也没什么可能性,所以你就放弃此次面试了。(若是你
真的想要一个实习机遇的话,那么上面所有的问题就不是问题)
基本上,就依照我周围人看下来的经验,你求职所花的精力和你最后
的结果还是有比较大的关系的。其他不谈,单看面试的时候,一个人
表现的积极主动些,一个人表现的一般,你说若是你是老板,付同样
的薪水,你更愿意要谁?
3)运气
这个话题有些玄乎,但是我个人感觉,求职的过程中,还是有很
多的运气成份的。自然,有些人称之机遇,有些人称之缘分。这里我
指的运气所涵盖的面比较大。所以我们要保持一个平和的
心。为什么我各方面都挺好,那个谁不如我,能够拿到offer?
为什么我没有看到那个招聘信息?为什么他/她一投就有了,我投
了那么多公司都没音信?为什么我父亲母亲就没有什么背景?为什么
我和面试管聊得挺投缘的,却被锯掉了?为什么面试通知是扎堆
来的,有时一个都没有,有时一来一大堆?
上面是我感觉在找工作的时候,需要在战略层面上掌握的
东西。这些是万变不离其中的东西,骨干线抓好了,下面战术层
-2-
的细节因人而异,这需要依照每个人的实质情况来解析。所以我
就举我周围看到的实例来说明问题。
这个题目讲的是如何找到面试机遇?,实质上就是说,我不
光要知道有哪些公司找人,我还要争取到这个公司的面试机遇。
这个过程,最主要的问题就是解决信息不对称的问题。
4)网络
基本上凡是开始找工作的同学,基本上都会在网上找公司招聘信
息。这方面的网站有很多。但是网络只解决了我们所提出问题的前半
部分内容,即知道哪些公司要找人,但是其实不保证我们能有面试的
机遇,因为很多email过去,都是石沉大海。我认识一个朋友,他是
做hr的工作,小公司,他在网上也就贴了个帖子,一天大概有50份
信(他说他实质上有耐心看的也就前面的
20、30份,后边来的也就扫两眼)。可想而知那些世界500强
每天会有多少邮件是来求职的。
5)学生会、社团或某组织
这里面确实有些福利存在。比方就我知道xxx,每年暑期
会有xx区的挂职锻炼(有些同学还是很需要的)。所以,若是你
要在这里面的话,即可能抓住此次机遇。而很多同学是其实不知道
的。还有一些老师那处,无论于私于公,手上可能会有些公司实
习的机遇,自然若是你没有在他手下做过,是很难知道的,因为
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