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个人领导力提升技巧

随着经济全球化和文化多元化趋势的发展,领导力日益成为组织获

得竞争优势的重要来源。店铺把整理好的个人领导力提升分享给大家，

欢迎阅读，仅供参考哦!

如何提高个人领导力

管理学界有句名言：一只狼领导的一群羊能打败一只羊领导的一

群狼。这句话说明了领导者的重要性，同时，也隐含着团队的力量。

一个朋友给我一本书《卓有成效的领导者》，要我帮忙写篇体会，东

抄西凑终于勉强交差。现在将文章与有志担任单位领导的朋友们共享!

领导力是领导者的核心能力，提升领导者的领导力对加强领导者

的能力建设具有核心作用。领导者要恰当地运用权力因素与非权力因

素，树立权威使组织成员凝聚在自己周围。领导者既要加强学习、提

高素质;又要树立良好形象，加强管理。要注重严于律己，以身作则，

以领导魅力带动、影响、促进广大者组织成员改进工作，为实现共同

目标而努力奋斗。在实际工作中，要不断增强领导者的领导力，我认

为可以从不断加强学习、提高个人素质、树立良好形象、切实重视管

理等几个方面入手。

一、成为学习型领导者

领导者肩负着促进企业发展、事业进步的历史使命，应该加强学

习、积极实践、勇于创新、与时俱进。要增强学习意识，不断更新已

有的知识，对一切有利于推动和改进工作的新理念、新观点、新知识

和新方法，永远保持一种职业的敏感和渴求。通过不断学习，增长知

识、提高能力，这样才能不断夯实提高自身领导力的根基。

领导者加强学习，从内容上看，要兼收并蓄，既要有高度，也要

有深度和广度。

1.加强理论学习。作为领导者，只有理论上清醒、坚定，政治上

才能清醒、坚定，从而保证自身领导力的正确导向。平时要加强马列

主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习。努

力掌握理论体系和精神实质，用发展的马列主义武装头脑，指导工作，

这样才能“站得高，看得远”。

2.加强专业知识的学习。根据工作的需要，广泛学习现代经济、

管理、教育、科技、法律、邮政、营销等方面的知识。同时，通过广

泛的学习开阔眼界、拓宽思路、创新思维，增强科学决策和指导实践

的能力。

3.注重学习领导艺术和现代管理理念。以科学的理论指导自己的

管理实践，努力加强工作的计划性，科学设定阶段目标，营造出宽松、

和谐、进取的团队氛围，合理配置人、财、物资源，使团队效能得到

最佳释放。

领导者加强学习，从方法上看，既要注重读“有字之书”，更要

注重读“无字之书。”

一是从书本中学习。从书本中学习系统的理论知识，学习新的思

想与观念，以此增长知识、开拓眼界。

二是重视在社会中学习。要向他人学习。孔子说：“三人行，必

有吾师焉”。作为领导者，要重视学习，敢于借鉴别人的好思想、好

作风、好方法，取人之长，补已之短。要从生活中学习。生活是最好

的老师。日常生活、工作的方方面面，只要留心，处处有学问，领导

者要做有心人，在实践中边摸索、边总结、边积累、边提高。

三是注重联系实际，活学活用。“纸上得来终觉浅，觉知此事要

躬行。”无论是书本上得来的知识，或者是学习借鉴他人的长处，还

是依据自己的经验，都要与当时当地的实际情况相结合，坚持实事求

是的精神，具体情况，具体分析，创造性地开展工作。

领导者只有不断加强学习，才能不断增强自身知识与能力，才能

持续增强自身素质。而只有经常不断地充实提高自己，才能更好地提

高自身的领导力，才能更好地对组织成员施加影响，推动各项工作的

开展，促进组织事业的发展。

二、提高个人的领导风范

作为一个新时代的领导者，应该具备较高的领导魅力。领导魅力

影响着领导能力的发挥。领导魅力有助于团结、影响下属，有助于增

强领导效果。要提高领导魅力，就要具有三方面的素质：文化素质、

道德素质、品格魅力。这三方面素质必须有机结合，才能有效提高领

导者的整体素质和领导魅力。因此，一个有志向的领导者，应该不断

加强文化素质、道德素质、品格魅力三方面的修养。在现实生活、工

作中，领导者要认真学习，勤于思考，严于律己;要言而信，行而果。

要在日常生活、工作中做到：

1.用爱感染员工。领导者不要摆领导的架子，要平易近人，和蔼

可亲，和下属平等交往。这样才能获得别人的支持与追随，才能成为

名副其实的领导者。否则，就会上下离心离德，即使领导者其他方面

的品质再优秀，也很难获得众人的支持与追随。

2.尊重是最可贵的品质。“领