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超市员工遵纪守规承诺保证书
合同编号：__________
合同双方：
地址：__________
联系方式：__________
地址：__________
联系方式：__________
鉴于甲方为一家合法经营的超市，乙方愿意加入甲方超市工作，并承诺遵守甲方的规章制度、国家法律法规及社会公德；
双方为维护双方的合法权益，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。
第一条遵纪守法
1.1乙方应遵守国家的法律、法规、政策和社会公德，维护甲方的合法权益。
1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、财务制度等。
第二条工作职责
2.1乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
2.2乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提高自身业务水平。
第三条职业道德
3.1乙方应诚实守信，公平交易，不得利用职务之便谋取不正当利益。
3.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
第四条奖惩制度
4.1乙方遵守甲方规章制度，表现优秀的，甲方给予相应的奖励。
4.2乙方违反甲方规章制度，甲方将根据具体情况给予相应的处罚，包括但不限于警告、罚款、停职、解除合同等。
第五条合同期限
5.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
5.2合同期满后，如双方愿意继续合作，可续签。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。
6.2本合同的违约金计算方式为：违约金额×违约天数×千分之五。
第七条争议解决
7.1本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。
7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：__________日期：____年__月__日
乙方（签字）：__________日期：____年__月__日
一、附件列表：
1.甲方营业执照复印件
2.乙方身份证复印件
3.甲方规章制度
4.乙方岗位说明书
5.培训资料
6.奖惩制度条例
7.违约金计算公式
二、违约行为及认定：
1.违反国家法律、法规、政策和社会公德
2.违反甲方规章制度，如考勤制度、保密制度、财务制度等
4.利用职务之便谋取不正当利益
5.泄露甲方商业秘密
6.合同期限内提前解除合同
三、法律名词及解释：
1.遵纪守法：遵守国家法律、法规、政策和社会公德。
2.规章制度：企业内部制定的规范员工行为的规则。
3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。
4.违约金：违反合同约定所需支付的金钱赔偿。
5.奖惩制度：奖励和处罚员工行为的制度。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1.员工不遵守规章制度：进行警告、罚款等处罚，严重者解除合同。
2.员工泄露商业秘密：立即采取法律手段，索要违约金，并追究法律责任。
4.员工提前解除合同：按照合同约定，支付违约金，并追究法律责任。
五、所有应用场景：
1.超市员工招聘
2.超市员工培训
3.超市员工考核
4.超市员工奖惩
5.超市员工保密协议
6.超市员工劳动合同续签
7.超市员工离职处理
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