国家职业标准编制技术规程.docx

国家职业标准编制技术规程

（征求意见稿）（技能类）

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目录

1范围 2

2术语和定义 2

2.1职业 2

2.2职业分类 2

2.3国家职业标准 2

3总则 2

3.1指导思想 2

3.2工作目标 3

3.3编制原则 3

4职业标准结构要素 4

4.1封面 4

4.2说明 4

4.3内容 4

4.4附录 5

5职业标准内容 5

5.1职业概况 5

5.2基本要求 9

5.3工作要求 9

5.4权重表 12

6编制程序 13

6.1组织开发 15

6.2公开征集 17

7职业标准编排格式 17

7.1职业标准报批稿格式 17

7.2职业标准出版格式 18

附录1：职业标准结构图 20

附录2：职业技能等级划分依据 22

附录3：职业环境条件描述要素 23

附录4：职业能力特征描述要素 24

附录5：申请参加职业技能评价的条件 25

附录6：职业标准启动会或评审会程序 28

附录7：职业标准报批稿格式 30

附录8：职业标准报批稿的字体和字号要求 37

附录9：职业标准出版格式 38

附录10：职业标准出版物的字体和字号要求 44

2

国家职业标准编制技术规程

（技能类）

1范围

本规程规定了国家职业标准（以下简称职业标准）的内容结构、编写表述规则和格式要求，并列出了有关表述样式。

本规程适用于现行《中华人民共和国职业分类大典》（以下简称《大典》）中所列技能类职业的职业标准编写。

2术语和定义

2.1职业

从业人员为获得主要生活来源所从事的社会工作类别。

2.2职业分类

以工作性质的同一性或相似性为基本原则，对社会职业进行的系统划分与归类。

2.3国家职业标准

在职业分类的基础上，根据职业活动内容，对从事本职业应具备的知识和技能要求提出的综合性水平规定。它是开展职业教育培训和技能人才评价的基本依据。

3总则

3.1指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，依据

《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国职业教育法》，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，落实《关于分类推进人才评价机制改革的指导

3

意见》《关于提高技术工人待遇的意见》《关于推行终身职业技能培训制度的意见》《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》等有关要求，适应经济社会发展和科技进步需要，强化工匠精神和敬业精神，建立以职业活动为导向、以职业能力为核心的职业标准体系。

3.2工作目标

职业标准应满足人力资源管理、职业教育培训和技能人才评价等工作需要，促进人力资源配置优化和从业人员素质提高，为全面建设社会主义现代化国家提供有力的技能人才支撑。

3.3编制原则

3.3.1整体性原则

职业标准应反映当前该职业活动的整体状况和水平，不仅要突出该职业的主流技术、主要技能要求，而且还应兼顾不同地域或行业间可能存在的差异，同时还应考虑其未来发展趋势。

职业标准一般应定位略高于全国平均水平，且是多数人员经过教育培训或岗位实践能够达到的水平。

3.3.2等级性原则

职业标准应综合考量从业人员职业活动范围的宽窄、工作责任的大小、工作难度的高低、技术技能复杂程度等因素划分职业技能等级。

3.3.3规范性原则

职业标准的内容结构、表述方法应符合本规程的要求；

4

职业标准中的术语应保持一致，同一概念应使用同一个术语；文字描述应简洁明确且无歧义,能被专业人员所理解；所用专业术语与文字符号应符合国家最新技术标准。

3.3.4实用性原则

职业标准不仅应客观、准确地反映工作现场对从业人员的知识和技能要求，而且应符合人力资源管理、职业教育培训和技能人才评价的需要。

3.3.5可操作性原则

职业标准内容应力求具体化，可度量、可检验，便于实施。

4职业标准结构要素

4.1封面

封面应列出职业标准的信息，包括：职业名称、职业编码、版本、发布部门等。

4.2说明

说明应视情况依次列出以下内容：——职业标准的编制依据

——职业标准的主要内容或修订情况——职业标准的起草单位/主要起草人——职业标准的审定单位/审定人员

——鸣谢单位/人员

4.3内容

职业标准内容主要包括：职业概况、基本要求、工作要

求和权重表四部分（职业标准结构图见附录1）。

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4.4附录

职业标准附录为可选要素，可列出标准历史沿革，或者