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员工保密协议书范本通用版6篇

篇1

员工保密协议书范本通用版

一、定义

本协议中，被保密信息指的是指公司的商业机密、商业计划、客户名单、公司内部信息、技术信息、财务信息及其他与公司相关的保密信息。被保密信息包括但不限于公司的商业计划、客户名单、员工名单、技术资料、财务数据、市场数据、销售数据等。

二、保密义务

1.员工保证不会向任何第三方透露任何公司的保密信息，包括但不限于公司的商业机密、商业计划、客户名单、公司内部信息、技术信息、财务信息及其他与公司相关的保密信息。

2.员工保证不会利用任何公司的保密信息谋取自己的私利，或者给公司造成经济损失。

3.员工在离职后，仍然需要继续遵守保密义务，不得向离职后的公司或者其他第三方透露公司的保密信息。

4.员工保证将公司的保密信息妥善保存，采取合理措施保障信息的安全，防止信息被泄露。

5.员工在公司工作期间，对接触到的保密信息进行严格管理，不得将信息外泄或者复制给其他人。

三、保密责任

1.公司保证对员工提供的保密信息进行合理的保护，确保信息不被泄露或者不当使用。

2.公司有权对员工进行保密培训，确保员工了解保密政策并严格遵守。

3.公司有权对员工的保密行为进行监督，并采取必要措施确保公司的保密信息安全。

4.公司有权对员工违反保密协议的行为进行处罚，包括但不限于停职、罚款、甚至解雇。

四、解除协议

1.若员工违反本协议的任何一项规定，公司有权解除协议，并保留追究员工法律责任的权利。

2.协议解除后，员工仍然需要继续遵守保密义务，直至公司同意解除保密义务。

3.协议解除后，员工需要立即交还一切公司的保密信息，包括文件、电子资料等。

五、其他条款

1.本协议是员工与公司之间的保密协议，除非双方另有书面协议，本协议生效。

2.本协议的任何修改必须经双方协商一致，并以书面形式确认。

3.本协议的任何争议将由双方友好协商解决，如无法达成一致意见，应提交有管辖权的法院解决。

以上为员工保密协议书范本通用版，双方签署本协议即代表同意并遵守以上条款。愿员工和公司共同努力，保护公司的保密信息，共同促进公司的发展。

篇2

员工保密协议书范本通用版

甲方（公司）：____________（以下简称甲方）

乙方（员工）：____________（以下简称乙方）

鉴于：

1.甲方系一家具有独立法人资格的公司，从事__________行业；

2.乙方系经过严格选拔，符合甲方的用人条件，双方经协商一致，约定以下员工保密协议；

为确保甲方的商业机密与技术秘密的安全，维护甲方的合法权益，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就员工保密事宜达成以下协议：

第一条保密内容

1.乙方承诺在甲方工作期间及离职后，对甲方生产、经营、管理及技术方面的一切商业秘密、生产技术、财务资料、客户资料等保密信息（以下简称“保密内容”）予以严格保密；

2.保密内容包括但不限于：

（1）经营管理机密：公司发展战略、市场营销策略、人事组织结构等；

（2）技术秘密：产品设计方案、制造工艺、生产流程、测试标准等；

（3）财务资料：公司财务报表、财务成本计算表、利润分配方案等；

（4）客户资料：客户名单、联系方式、合作协议、商务谈判内容等。

第二条保密义务

1.乙方对保密内容的保密义务始于加入甲方之日起，经甲方同意，方可解除；

2.乙方承诺对保密内容的保密义务超出本协议约定的期限，仅当相关信息已进入公共领域且不再构成商业秘密时方可解除；

3.乙方在离开甲方任职后，应对已知悉的保密内容尤其做到保密，严禁透露给任何个人或机构，包括但不限于将保密内容带离公司。

第三条保密措施

1.乙方应妥善保管和使用公司提供的保密内容，确保不外泄或遭窃；

2.乙方在公司内外工作期间，应保密使用公司的电脑硬件设备、网络系统和软件程序，不得私自更改配置或安装外部软件。

第四条违约责任

1.如乙方违反本协议，泄露公司的商业秘密，给公司带来经济损失的，应当承担赔偿责任；

2.如乙方因故意或重大过失泄露公司的商业秘密，致使公司经济损失巨大或造成不可弥补的严重后果，甲方有权终止劳动合同，并保留追究民事赔偿、行政处罚、刑事责任等权利。

第五条法律适用和争议解决

本协议履行过程中如产生争议，双方应本着平等互惠、友好协商的原则进行解决，无法解决的应依法提交______仲裁委员会进行仲裁。

第六条附则