- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
公司往来业务公文范本
篇一:企业行政公文范本
企业行政公文范本
一、决定
关于表彰设计部××同志的决定
公司全体员工:
××同志在第×届国际平面设计大赛中获得二等奖,为我公
司赢得了荣誉。
为表彰××同志的突出成绩,鼓励公司各部门发扬业务钻
研精神,公司领导作出如下决定。
一、授予××同志“优秀员工”称号,并颁发奖状和奖金10
000元。
二、授予设计部“突出贡献奖”称号,并颁发奖状和奖金1
000元。
希望公司全体员工向××同志学习,刻苦钻研业务,提高
自身能力,取得更大的成绩。××公司(盖章)月
二、通知
关于××同志等人的任免通知
公司全体员工:
1
根据年月日董事会研究决定,特作出如下任命。
××同志任行政部经理职务,同时免去其行政部经理助理职
务。
××同志任总经理助理职务,同时免去其行政部经理职务。
特此通知。
××公司(盖章)月
三、请示
关于转移车辆管理权限的请示
总经理办公室:
随着公司行政部的成立,为了更好地为公司经营发展服务,
特申请将现有人力资源部下属的车辆管理工作职能移交至
行政部,由行政部负责车辆管理工作。
为了规范车辆管理,加强公司车辆的保管、调配、使用等
管理制度,行政部已重新制定《公司车辆管理条例》,希望
各部门能够严格执行条例内容,配合做好公司车辆管理工
作。
《公司车辆管理条例》详见请示附件。(略)
妥否,请示。
××公司行政部(盖章)年日
四、报告
关于调整生产线工作程序的答复报告
总工程师:
2
我生产车间收到行政部转来总工程师提出的调整生产线
工作程序事项的询问文件,经生产车间技术人员、操作人员
的集体会议讨论,对询问文件中的各类问题制定了解决方
案,特报告如下。
一、调整生产线工作程序的可行性研究。(略)
二、调整生产线工作程序的具体实施方案。(略)
三、生产线工作程序调整结束后的评估方案。(略)
四、生产线工作程序调整预算方案。(略)
特此报告。
××生产车间月
五、批复
关于同意举办“中秋节联欢晚会”活动的批复
公司行政部:
你部关于举办公司“中秋节联欢晚会”活动的请示已收悉。
根据总经理办公会研究决定,同意举办“中秋节联欢晚会”
活动。望你部严格按照公司有关规定策划并组织该项活动,
及时进行需求调研、活动策划、方案撰写、方案审批等工作,
将此次“中秋节联欢晚会”举办成增强公司员工凝聚力、树立
公司良好形象、体现公司文化的优秀活动。
同时,你部在活动策划时应以安全第一为原则,与安保部、
市场部沟通相关策划事宜。特此批复。
总经理办公室(盖章)年
3
六、公函
关于启用新印章的函
公司各部门:
因公司发展需要,现决定将原“人事行政部”划分为两个部
门,分别是“人力资源部”和“行政部”。
自即日起启用“××公司人力资源部”、“××公司行政部”新
印章。
“××公司人事行政部”原印章自即日起停止使用。
特此函告。
附件:新旧印模。(略)
××公司(盖章)年日
七、介绍信
介绍信
公司:
兹介绍同志等人前往贵处联系事宜,请接洽。
此致
敬礼
(有效期天)
××公司(盖章)年日介绍信(存根)
(字第号)
我公司等人前往联系事宜。(有效期天)
××公司(盖章)年日
4
篇二:各单位之间发函格式
各单位之间发函格式
文档评论(0)