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劳动合同范文

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_____________________________

法定代表人或主要负责人：___________________

乙方（员工）：_____________________________

性别：___________________________________

出生日期：_______________________________

身份证号码：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同协议。

一、劳动合同期限

第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：______________________。工作内容包括但不限于是指具体的工作任务和职责，详见公司的员工手册。乙方应当根据公司需要和岗位责任按时完成工作目标和任务。工作地点为公司总部或其他分公司所在地的相关场所，或者因业务需要变更的工作地点。甲方可以根据业务需要和乙方的实际工作能力调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条工作时间按照国家相关规定执行，即每日工作不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。公司因生产需要调整工作时间时，乙方应服从甲方的安排和调整。甲方安排乙方加班的，应符合法律法规的规定。乙方享有法定节假日、年假等休假权利。具体事项按照甲方制定的员工手册执行。

四、劳动报酬和福利待遇

第四条乙方的月工资为人民币______元整（税前）。甲方应按照公司的薪资调整制度和绩效考核制度对乙方进行薪酬调整。甲方应按照法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金等费用。乙方享有公司规定的各项福利待遇和奖金等。具体事项按照甲方制定的员工手册执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和要求的劳动环境和工作条件，以减少职业危害的发生和发展，保护员工的健康和安全。甲方应当根据岗位特点和需求提供必要的培训和装备等保障措施，提升员工的技能和防范能力。乙方应当严格遵守操作规程和安全规章制度等要求，合理使用和爱护公司提供的装备和资源。如有职业危害情况发生，应及时向甲方报告并采取相应措施保护自身权益和安全。

六、保密义务和竞业限制条款

第六条乙方应当保守甲方的商业秘密和知识产权等机密信息，不得泄露给任何第三方或用于谋取私利等不正当行为。在离职后一定期限内（一般为两年），未经甲方同意不得在同行业或相关企业从事竞争性的工作或其他可能影响甲方利益的活动。乙方违反保密义务和竞业限制条款的，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。具体事项详见保密协议和竞业限制协议。

七、劳动合同变更、解除和终止条款

第七条本合同的变更、解除和终止应当按照法律法规的规定执行。甲乙双方协商一致可以变更合同内容；符合法律规定的情形可以解除劳动合同；合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同即行终止。甲方应当在合同解除或终止时按照国家有关规定给予乙方相应的补偿或赔偿。具体事项按照公司制度和相关法律法规执行。

八、违约责任和法律适用条款等补充条款