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全国普通高等学校毕业生就业协议书

甲方（用人单位）：____________________

地址：__________________________________

联系方式：_______________________________

法定代表人：____________________________

乙方（毕业生）：_______________________

性别：_________________民族：__________________

身份证号码：_________________________________

联系电话：_______________________________

专业：__________________________________

毕业院校：_____________________________

学制：______________________学历：_____________________

家庭住址：___________________________________

鉴于甲方愿意接纳乙方作为就业员工，乙方愿意在甲方就业，双方根据中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲、乙双方就业事宜达成如下协议：

一、协议期限与工作内容

1.协议期限：自______年______月______日起至约定事项完成为止。在此期间乙方需服从甲方的工作安排和调配。协议期间，甲方对乙方享有安排就业岗位的权力。若乙方存在工作不称职或严重失职行为时，甲方有权调整工作岗位或解除劳动合同。协议期内乙方不得擅自离职或违约。若乙方需要变动工作岗位，需提前向甲方提出申请并得到批准后方可调整。未经允许擅自变更工作岗位的行为视为违约行为。乙方对甲方的各项工作必须认真履行。乙方在本岗位应达到的考核指标和应具备的任职资格等事项双方共同协商制定，以岗位说明书形式明确，双方签字确认后作为本协议附件。

二.工作时间和休息休假

按照国家规定执行工作时间制度，原则上每日八小时工作制，每周至少休息一天。如遇特殊情况需调整工作时间安排或延长工作时间，甲方须事先提出方案并征得乙方同意后方可实施。甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件的工作环境及必要的劳动防护用品。

三.薪资待遇与福利待遇

双方应遵守国家的薪资制度和劳动法律法规。薪资以月薪为单位结算并支付，支付形式采用现金或者通过银行转账形式进行。薪资待遇以本协议签署时的薪资标准为基数。若遇甲方经营状况重大变化或者特殊原因，导致乙方工作岗位及薪酬待遇需要调整时，双方应以书面形式确认调整方案。乙方依法享受国家规定的各种社会保险、住房公积金待遇以及其他各项福利保障和社会权利。同时乙方的相关档案资料将依据保密条款由甲方管理或移交给社会保险经办机构保管。乙方个人应当缴纳的社保个人部分费用由甲方代扣代缴。