OHSAS18000标准测试题_原创文档.pdfVIP

OHSM际准测试题

一、判断，正确打正确打正确打错误打错误打（10X2分=20分）

1.职业健康安全体系的方针的制订和签发是组织的OHS管理者代表的职责。（F）

2.事故的发生是完全没有规律的偶然事件。（F）

3.制定培训程序时不必考虑任务的危险级别。（F）

4.内审的目的是提出体系改进措施。（F）

5.内审的方案应以活动的危险评价结果和以前审核的结果为基础。（T）

6.全体员工应承诺持续改进。（F）

7.组织应定期检验应急准备和响应。（F）

8.职业健康安全法律法规是领导必须了解的，其他人员不必了解。（F）

9.管理评审目的是确保体系持续适用性，评审工作应形成文件。（F）

10.在确定职业健康安全目标时，应考虑其所实施危险评价的结果及控制效果。（T）

二、单项选择题（15X3分=45分）

（：

1.建立和实施职业健康安全管理体系的根本目的是a）

a）使组织能够控制职业健康安全风险，保持持续改进；

b）将组织的所有危险因素彻底消灭，做到绝对安全；

c）制定质量方针和质量目标，并依照执行；

d）将职业健康安全各过程文件化。

（

2.制定OHS管理方案的目的在于c）:

a）辩识和评价组织的危险源；

b）满足相关方的要求；

c）实现组织的目标和指标；

d）保证OHS^t续改进。

（

3.关于危险源辩识、危险评价和危险控制，下面说法错误的是c）:

a）应考虑所有常规的和非常规的活动；

b）应考虑作业场所内的设施，无论是组织自有的还是外部提供的；

c）必须考虑公司的顾客和员工的活动，不必考虑分包商的活动；

d）须对所有的危险因素进行控制。

（

4.文件定期评审的目的是a）:

a）确认文件的适宜性；

b）确认体系的有效性；

c）确保相关部门使用现行有效版本的文件；

d）确保相关人员能得到必要的文件。

5.某工厂由于机器噪音很大，公司发给每位员工配置一套耳塞，起到防噪的作用。这种措施称（b）

a）安全措施；

b）卫生措施；

c）既是安全措施也是卫生措施；

d）既不是安全措施也不是卫生措施。

（

6.下面哪点不是“三不放过”的内容b）:

a）找不出事故原因不放过；

b）事故责任人受不到惩罚不放过；

c）广大职工受不到教育不放过；

d）没有制定出防范措施不放过。

（

7.如果电器引起火灾，在许可的情况下，你必须首先b）:

a）找寻适合的灭火器扑救；

b）将所有开关的电源关掉；

c）大声呼叫；

d）报告安全负责人。

（

8.有关事故、事件、不符合、纠正预防措施的几种说法，错误的有b）:

a）对发生的事故必须进行处理和调查；

b）对一般事件可不必调查处理；

c）针对特定的事故、事件、不符合所采取的纠正预防措施，应与问题的严重性和伴随的风险相适应；

d）在事故、事件、不符合发生后，应进行总结，分析经验教训。

（

9.入管井作业之前如果怀疑氧气不足，应采取以下什么措施