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员工转正申请书（通用10篇）

员工转正申请书篇1

尊敬的领导：

半年时间已过去，又是一个新的开始，在上半年的工作中，我认真做好了自己的本

分工作，不断的在提高，不断的在上进，我不敢忘记自己来到__酒店的初心，也一直

本着好好工作的心态在上班，这半年的工作也结束了，回想一下也是过得很快，这半

年有收获，也有需要加强的地方，更多的是自己子在工作中的进步吧。

一、工作内容

自去年下半年酒店的财务整顿之后，我就一直按照酒店的工作方针执行，对于日常

酒店的流水做好严格的把关，特别是开销，每一分钱都要备注好，严格执行上级的命

令，这半年来我一直明确自己的方向，以做好财务工作为首要，一开始我不适应整顿

后的财务部门，因为整顿后的财务一切都比之前严格了许多，日常的工作流程都要严

格的遵守。

这半年来我把自己所有的精力都投入到儿了工作当中，每天上班第一件事就是把一

天的工作计划好，然后回顾一下前一天的工作有什么事情没有完成的及时完成，从来

不敢有任何的粗心大意，不给自己的工作失误找任何理由，我觉得作为一名财务，要

有一颗随时承担责任的心，一颗责任心才是最重要的，日常的工作当中我不仅仅是做

好自己的分内工作，我还要不断的学习，向财务部门的前辈们吸取经验，我觉得这是

非常重要的事情，做好分内的事情是首要，但是做一名优秀的财务也是重中之重。

二、取得的成绩

这半年中我每个月都会按时的上交财务报表，对于酒店财务部门提出一些积极的意

见，酒店每天的费用报销，都做到了认真的核实，上半年来没有出现过任何的漏洞，

采购方面，我会及时跟采购员核实一些费用的开支，跟目前市场上的一些产品的价格

咨询，做到万无一失，在一个就是每个月的发放工资，这个时候是最忙的时候，也是

最容易出乱子的时候，每个月发放工资，我都会认真的做好自己的工作，对于每一位

酒店员工的工资，都会核实好，把工作的明细都会做出标识，上半年中没有出现工资

方面的事故，对于员工关于工资方面的问题，我都会积极的解答，不管是什么大大小

的问题，能给予帮助的就给予帮助。

三、收获与不足

这半年的工作让我明白了作为一名酒店财务的重要性，经过长期的这种工作状态我

成长了很多，在工作的过程中更加的稳重了，同时也有一些不足，就是在工作中我不

能够及时的处理一些突发事情，临时的应变能力还是有待加强，我会继续努力的。

试用期已结束，现在我的工作技能基本掌握，在此我提出转正申请，希望自己能成

为正式员工，恳请领导予以批准。

此致

敬礼！

申请人：

20__年__月__日

员工转正申请书篇2

尊敬的领导：

我20__年__月__日成为公司的试用员工，到今天已将近三个月，在这近三个月的时

间里，使我学到了很多确实可行的管理经验及新的施工方法，丰富了业务知识，这些

主要得益于领导的培养和同事们的热心帮助，静心回顾。在这短短的两个多月的时间

里，我已适应了目前的工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在了解公司的制度和工

作流程基础，逐步开展了具体的工作。

一、通过向__项目老同事的学习，知道了做为一个内业的基本要求，要负责本项目

的各种内勤工作，并配合工程师做好各项工作。

二、协助各工程师完成变更洽商的申报及具体核查工作，使我进一步了解了工程洽

商签证、收方工作及付款模式，公司的整套完整控制体系，不但保证了变更工程数量

的准确性，又有效的控制了成本，为后期结算提供了详尽的依据。

三、配合项目经理完成公司和项目上安排的各项工作，以及收集整理与__水岸项目

有业务关系往来的各相关单位的文件，避免发生扯皮，维护公司的集体利益。

四、及时传达集团以及公司的各种通知及活动安排，督促及协助各工程师合理安排

各项工作事宜，圆满完成各项目工作任务。

以上是我工作这一段时间的心得和体会，衷心的感谢公司给予的我这次试用的机会。

在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进

取心；能积极学习新知识、新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。

但也存在着许多缺点与不足，与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距；对工

作的预见性和创造性不够；具体的经验仍不是很丰富，在日后的工作中仍需要持续学

习，不断完善、不断提高。

为此，我特向公司申希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我转

为正式员工。今后，我仍会用谦虚、谨慎的态度和饱满的热情投入到我的工作当中，

为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

总的来说，我已经达到了转正要求