仓库管理员岗位职责十四篇.pdfVIP

仓库管理员岗位职责十四篇

仓库管理员篇1

1、执行库存管理流程、根据生产计划要求配发材料;

2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态;

3、及时用ERP系统进行账目处理，信息系统数据的录入、填写和

传递，相关单证、报表的整理和归档;

4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续;

5对库存情况进行监控，并能及时和其他部门沟通。

6、完成上级交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责篇2

1、负责对学校的办公用品、清理用具、电器材料、小五金等物资

财产的保管工作，凡物资进仓一定要做好验收、登记、签收手续、要

设置收发帐册，每学期清点一次，年终盘点一次。

2、对办公用品、清洁用品、纸张文具、小五金等低值耗品，要严

格执行签领手续，坚持原则把好发放关，并做好宣传解释工作。

3、定期检查仓内外物资，堆放整齐划一，对仓内种类财产心中有

数，尽量减少损耗，掌握消耗情况，需购置各类用品提前通知领导及

时计划采购。

4、对各科室领用办公用品每学期末统计一次，人员调动借出物资

及时回收。

5、在做好保管、收发物品的同时，还经常做些力所能及的小修小

补，用的物品绝不浪费，坚持勤俭节约。

6、坚持原则按规定办事，工作时间不随便离开岗位。对师生一视

同仁，态度热情，服务周到、尽量把方便给别人，提高服务育人质量。

7、掌握各类教学用品和办公用品的月消耗量和年消耗量，年终会

同学校会核对财物收支库存量，和消耗量情况，向领导提出财产保管、

维修、物品购置等到方面的建议。

仓库管理员岗位职责篇3

1.所有怕潮物品应及时入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的

应按规定下垫尺寸增高50%。

2.根据各类物品物资的保管要求，结合实际采取相应的措施。

3.坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员

要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物

出仓库。

4.收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至

遗失。

仓库管理员岗位职责篇4

1、遵守公司各项，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理

规定。

2、及时、完整、准确登记存货仓库，序时登记，定期编制存货进

出货报表。

3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险

物品随意进入仓库。

4、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出

库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。

5、按行政岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，

经常对账点数，定期盘点。

6、仓管员需及时根据库存情况制定采购计划，报行政岗位审批后，

交负责订购人员联系订购，以及时保证货物供应。

7、协助销售岗位的货物收发快递工作。

仓库管理员岗位职责篇5

公司仓库管理员岗位职责公司：x有限公司编制部门：行政部适用

范围：仓库总经理批示：文件名称：仓库保管员岗位职责仓库保管员

岗位职责

一、目的：

为明确仓库管理岗位的职责，提升仓库管理服务水平和提高仓库

管理员工作的积极性，建立合理的仓库管理考核体系。

二、职责：

1、（及时、准确维护仓库，确保仓库物品的帐、物一致。对货物

管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责。

2、仓库区域划分明确，存放货物地点明确，物料标识清楚。登记

保管帐和货位编号。

3、做好仓库物品的收、发、存管理，严格按流程要求收发货物，

并及时跟踪货物的发送、换、退货等情况。

4、货物入库时，按《入库单》及时归类入库。对入库货物按《入

库单》进行数量、质量和包装验收，发现问题，及时上报并作好相关

记录。然后交《入库单》给总经理签字确认。

5、货物出库时，严格按照开单员所开《出货单》中的货品、数量、

规格等打包，如是驾驶员送货，要与驾驶员做好交接手续。一旦发出

去的货有误，相关责任人将自行承担全部责任，赔偿所造成的经济损

失。

6、当发生退、换货情况时，驾驶员跟物流公司、驾驶员与仓管员

都必须做好交接手续，如实填写签收单。仓管员收到货物后，及时清

点货物，如发生有数量、质量、包装等方面的情况，及时报告给退货

方所负责的片区经理，与客户核