就业实习协议2024年.docxVIP

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就业实习协议2024年通用

合同编号:__________

就业实习协议

甲方(实习单位):

地址:

联系电话:

乙方(实习生):

性别:

身份证号:

联系电话:

一、实习岗位及内容

1.乙方在甲方从事__________岗位的实习工作。

2.实习内容主要包括:__________。

二、实习期限

1.实习期限自____年__月__日至____年__月__日。

2.如甲乙双方同意延长实习期限,应提前____天书面通知对方。

三、实习待遇

1.甲方应向乙方提供符合国家规定的实习待遇,包括但不限于工资、福利等。

2.乙方实习期间的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。

3.甲方应为乙方提供实习所需的培训、指导及工作条件。

四、实习生的管理

1.甲方应对乙方进行实习期间的考核,并根据乙方的表现给予相应的评价。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

3.乙方在实习期间如违反甲方的规章制度,甲方有权终止实习协议。

五、保密条款

1.乙方在实习期间及实习结束后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

2.保密期限自实习期限届满之日起计算,为期____年。

六、违约责任

1.任何一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方提前终止实习协议的,应支付甲方违约金人民币(大写):____元整(小写):¥____元。

七、争议解决

1.本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,双方应友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(实习单位):

乙方(实习生):

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.实习生简历

2.实习单位资质证明

3.实习岗位描述

4.实习计划安排

5.保密协议

6.实习评价表

7.工资发放证明

8.社会保险缴纳证明

9.实习生身份证明

二、违约行为及认定:

1.实习生提前终止实习协议,未按约定完成实习期限。

2.实习生违反保密协议,泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。

3.甲方未按约定提供实习待遇,包括但不限于工资、福利等。

4.甲方未按约定提供培训、指导及工作条件。

5.甲方未按约定对实习生进行考核,或考核结果不公正。

6.甲方违反法律法规,强迫实习生从事有毒、有害、危险和对实习生身体成长有害的高强度工种。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同法:调整劳动者与用人单位之间劳动合同关系的法律法规。

2.劳动法:规范劳动者和用人单位之间劳动关系,保障劳动者合法权益的法律法规。

3.保密协议:约定双方在一定期限内对特定信息予以保密的协议。

4.实习:指在校学生或者其他学习人员,在企事业单位等社会组织进行实践学习的行为。

5.实习生:在实习过程中,接受教育和培训,进行实践学习的在校学生或者其他学习人员。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.实习生未按约定时间到岗,解决办法:及时与实习生沟通,了解原因,协调调整到岗时间。

2.实习生在实习期间表现不佳,解决办法:提供针对性培训,指导实习生提高工作能力。

3.实习生提前终止实习协议,解决办法:根据协议约定,办理相关手续,必要时依法追究责任。

4.实习生泄露保密信息,解决办法:及时采取补救措施,按照违约责任追究实习生责任。

5.甲方未按约定提供实习待遇,解决办法:与甲方沟通,要求履行协议约定,必要时可以向劳动监察部门投诉。

五、所有应用场景:

1.高校学生实习

2.职业院校学生实习

3.企业培训实习生

4.非企业组织接纳实习生

5.实习生跨地区实习

6.实习生在国外实习

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