老员工申请书模板5篇.pdf

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老员工申请书模板5篇

老员工申请书篇1

尊敬的领导:

您好,首先感谢公司能够给我机会让我进入这个大家庭。今后年的6月20日

进入公司财务部到目前为止,经过三个多月的学习磨练,我已经基本能够胜任公司

的会计工作要求,现向公司提出转正申请,请领导批准。

下面紧要是工作三个多月以来的工作总结,请领导批阅,并提出改进建议,能

够让我发现不足,在以后的工作中改进。

一、工作表现。

1、严格遵守公司各项规章制度。

上班伊始,通过参加新员工培训和拓展训练我进一步了解了公司企业文化精

神,认真学习了公司各项规章制度,认真解读了部门职能和本岗位职责,并牢记于

心,时刻提示自身要严格遵守公司的各项规章制度,维护公司形象。

2、认真学习业务知识,尽快进入工作状态。

通过这些天的学习和工作,让我受益匪浅。首先,让我获得了理论与实践进行

结合的机会,使我明白没实在的实践经验,一切理论都是空谈,在工作的过程中我

对自身的会计理论有了新的认得。在没有进公司以前,虽然我的专业是财务管理,

对财务的基础知识都比较了解,但在实际中还是发现与课本的知识还是不一样,通

过在经理郑越的引导和相关同事的帮忙下现在基本可负责的以理论联系实际,不绝

的提高自身。

其次虽然我目前我做的只是很小的一部门财务工作,但我也发现财务工作不但

仅是个核算和事后掌控工作,而是一个全局循环从事前预算到事中管理再到事后掌

控的过程,针对公司的具有情况实在实施的过程。目前自身负责的日常工作紧要

有:

(1)日常的报账工作。

紧要是通过审核料子、费用等原始凭证,对符合真实性、合法性的原始凭证编

制会计凭证进行账务处理,最终把会计凭证递交稽核岗进行审核,进行会计凭证传

递。在这中心就要求能够正确的使用会计科目,由于书本上说的会计科目都是针对

大部分单位,特殊性实在性的很少,这就要求编制会计凭证时要针对公司的实在情

况来正确使用,让各个事项能够依照项目或人员或其他类别准确归入,从而准确核

算公司的经济事项。

(2)每月的纳税申报工作。

目前我公司的紧要税种有增值税、营业税和其他相关附加税,刚开始由于自身

没有真正的接触过税务的办理,对各个税种都只有一些基本的理论知识,通过经过

三个月的实践和在经理的引导,现在基本上在每个月的十号以前定时准确的编制纳

税申报表,并到税务大厅进行申报,同时在不绝学习在税法规定的范围内合理避

税,完成我公司的纳税义务又减轻公司的税收负担。

(3)正确计算各项税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,乐观搭配税

务部门新的税收申报要求,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与引

导。

(4)每月在工资发放后定时职工的社保缴费情况进行申报。同时在七八月份

对职工的社保缴费基数在相关部门的引导进行重新申报,从而符合国家的各项政策

规定。若当月有新进员工转正,负责对其办理相关的社保等,让新员工享受相关的

权益。

(5)每月定时认真的填报航天基地、高新区、软件园等部门的统计报表,让

公司的基本信息能够给相关部门供应指定政策的依据,同时能够为公司供应预算数

据,在科学的引导下发展。

(6)月末在经理的引导下进行制造费用的调配和相关本钱收入的结转。月末

结账自身始终都没有接触过,所以对这块始终也很感兴趣,现在基本能够正确的调

配制造费用,结转研发支出、管理费用、收入,学到了以前自身很多都不理解的东

西。

(7)保管公司的财务档案,对各档案进行归档保管。

(8)其他一些临时需要处理的工作。如编制公司基本的财务制度,如岗位责

任制、货币资金制度、档案管理制度等。由于公司以前内部的一些实际问题,公司

的制度不是太齐全,现在在财务经理的引导下编制改进财务制度,从而也在编制过

程中更新自身的基础财务知识。

二、存在的问题。

虽然三个月的试用期,本人已经能够独立的进行相关的账务和税务处理,但仍

然存在一些不足,紧要表现在:

1、新工作,新岗位,很多工作都是边干边摸索,工作起来不能游刃有余,工

作效率有待进一步提高;

2、业务知识不足,业务水平与本职工作要求有确定差距。

3、有些工作还不足细,和各部门沟通协调工作做得不到位。

三、今后努力方向:

1、加强业务学习,拓宽知识面,努力提高业务水平,做好自身本职工作,为

公司发展贡献自身的气力。

2、加强和各部门之间的沟

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