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2024年商场下半年工作计划模版

商场服装导购下半年工作计划一服装导购员是服装销售一线人

员，在不考虑服装品牌、质量与款式的情况下，导购员对于服装销售

起着至关重要的催化因素。

我从____年____月进入商场工作，两年半的服装导购员工作经历

当中，接触过许多顾客。渐渐意识到只有充分地做好服装导购员工作

计划，才能够做好服装导购员这份工作。现在____年上半年工作即将

结束，我们服装导购员即将步入____下半年的工作当中。特此，制定

服装导购员____年下半年工作计划：

第一，热忱服务。要以饱满的热情面对每位顾客。注意与客户的

沟通技巧，抓住客户的购买心理，全心全意为顾客服务。

第二，熟悉服装。了解我们商店每款服饰的特点，对于衣服的款

型，模型，颜色，价格，面料，适合穿着场合，适合人群做充分了

解。

第三，树立严谨工作作风。不断完善商店服装导购员工作纪律，

规范服装导购员工作行为，严防工作组织涣散、凝聚力不强、各顾各

工作的情况发生。

第四，加强销售能力。定期对于全店____名服装导购员进行销售

培训，锻炼培养大家的销售能力。

第五，扩大销售网络。逐步建立商店的品牌声誉，定期安排兼职

人员发放商店服装促销传单。进一步拓展商店电子商务环境，建立起

商店的网络营销阵地。

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第一，在店长的带领下，团结店友，和大家建立一个相对稳定的

销售团队：销售人才是最宝贵的资源，一切销售业绩都起源于有一个

好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是我们店

的根本。在以后的工作中建立一个和谐，具有杀伤力的团队是我和我

们所有的导购员的主要目标。

第二，热忱服务。要以饱满的热情面对每位顾客。注意与客户的

沟通技巧，抓住客户的购买心理，全心全意为顾客服务。

第三，熟悉服装。了解我们商店每款服饰的特点，对于衣服的款

型，模型，颜色，价格，面料，适合人群做充分了解。

第四，养成发现问题，总结问题，不断自我提高的习惯：养成发

现问题，总结问题目的在于提高我自身的综合素质，在工作中能发现

问题总结问题并能提出自己的看法和建议，把我的销售能力提高到一

个新的档次。

第五，根据店内下达的销售任务，坚决完成店内下达的____万的

营业额任务，和大家把任务根据具体情况分解到每周，每日;以每周，

每日的销售目标分解到我们每个导购员身上，完成各个时间段的销售

任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

我认为我们____男装专卖店的发展是与全体员工综合素质，店长

的指导方针，团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有

一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

2024年商场下半年工作计划模版（二）

时光转瞬即逝，不知不觉的度过了____年前半年，但是，我依然

清晰的记得，当初刚上任的时候，经历了多么艰辛的过程，压力空前

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的大，克服很过问题，需要付出比以前更过的劳动和努力，公司安排

我接任围场宽广____专柜店长一职，而面对激烈挑战。我有些彷徨，

自己是否有能力挑起这副重担，看到专柜品牌齐全，知名度响亮，人

员团结，心想既来之则安知，放下包袱，一心投入工作中，尽自己所

能，完成公司所交给的任务，就这样拼搏完成一个月，又接着挑战新

的一个月，半年后看到更多的顾客认可我们的品牌，使我们特别开心

也很欣慰，让我们看到了德丽源会有更好的发展前景，使我对未来有

了更大的目标。

一、业绩____月份总体任务____，实际完成____.____，完成任务

的____%这半年经过坚持不懈的努力工作，成绩突出的有两个月，____

月份和____月份。完成任务的同时超额____%，其他几个月均在40000-

56000左右，____月份柜组导购离职一人，但并没有因此影响销售，虽

然没有完成任务，但我们还是坚持了下来，____月份，二线品牌完成

了销售任务的____%，因____月份____撤柜，对销售有一部分的影响，

回头客来找留下了一部分顾客群，但有一部分还是丢失了。

二、促销活动，____月份____举行大型促销活动，6.4-6.12连续

____天，总体任务8000但我们只完成了____多，任务完成的不是很理