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第课
第课我适合做什么——性格认知
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我适合做什么——性格认知第
我适合做什么——性格认知第课
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第课我适合做什么——
第课我适合做什么——性格认知
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课题
我适合做什么——性格认知
课时
1课时(45min)
教学目标
知识技能目标:
(1)理解性格的含义和形成,了解性格对职业生涯发展的影响;
(2)熟悉MBTI性格理论和完善职业性格的途径。
思政育人目标:
(1)能够通过MBTI性格理论比较准确地探索自己的职业性格;
(2)弄清楚自己适合做什么。
教学重难点
教学重点:性格的含义和形成、MBTI性格理论、性格与职业发展的关系、如何完善职业性格
教学难点:通过MBTI性格理论比较准确地探索自己的职业性格
教学方法
讲授法、问答法、讨论法、案例教学法
教学用具
投影仪、多媒体课件、教材
教学设计
课前任务→考勤(2min)→故事导入(5min)→传授新知(23min)→分组讨论(10min)→课堂小结(3min)→作业布置(2min)
教学过程
主要教学内容及步骤
设计意图
课前任务
【教师】布置课前任务,和学生负责人取得联系,让其提醒同学阅读案例导入进行预习。
案例详见教材P58
通过课前的预热,让学生了解所学课程的大概内容,激发学生的学习欲望
考勤
(2min)
【教师】清点上课人数,记录好考勤
【学生】班干部报请假人员及原因
培养学生的组织纪律性,掌握学生的出勤情况
故事导入
(5min)
【教师】教师讲解课前任务中的案例并提问
性格与职业生涯发展有何关系?
【学生】聆听、思考、回答
【教师】根据学生的发言,引出课题
通过导入环节,让学生了解这节课的大致内容:MBTI性格理论;性格对职业发展的影响
传授新知
(23min)
【教师】讲解教学内容
一、性格的含义和形成
性格是个人对现实的态度和相应行为方式中较稳定的、具有核心意义的个性心理特征,是一种与社会关系最密切的个性心理特征。性格表现了人们对现实和周围世界的态度,并且体现在他们的行为举止中。
性格是在个人先天素质的基础上,在社会实践活动中逐渐形成的,是基因和环境共同作用的结果。性格不是一朝一夕形成的,但是它一旦形成,就比较稳定,并且会贯穿于个人的全部行动之中。
二、性格与职业生涯发展的关系
(1)性格影响个人的职业选择。
(2)性格是用人单位在招聘人才时的重要参考。
(3)性格影响个人的职业适应性。
(4)个人可以根据职业要求调整性格。
【教师】讲述小杉的案例(详见教材P59)
【学生】聆听、思考
【教师】提问
(1)你是如何看待小杉的选择的?
(2)她的选择给了你什么启示?
【学生】思考、回答
【教师】一个人只要能将自己的性格与职业合理地结合起来并且努力奋斗,就能实现既定的职业目标。
【学生】聆听、思考、理解、记忆
【教师】讲解MBTI性格理论
三、MBTI性格理论
(一)MBTI性格理论的四个维度
1、外向(E)-内向(I)
外向(E)—内向(I)是个体最重要的性格特征。
【教师】图3-1是外向(E)—内向(I)标尺,请判断自己处于标尺的哪个位置,并在标尺上进行标记。
图3-1外向(E)—内向(I)标尺
【学生】书面标记
2、感觉(S)—直觉(N)
【教师】图3-2是感觉(S)—直觉(N)标尺,请判断自己处于标尺的哪个位置,并在标尺上进行标记。
图3-2感觉(S)—直觉(N)标尺
【学生】书面标记
3、思维(T)—情感(F)
思维(T)—情感(F)反映的是做决策方式的差异。
【教师】图3-3是思维(T)—情感(F)标尺,请判断自己处于标尺的哪个位置,并在标尺上进行标记。
图3-3思维(T)—情感(F)标尺
4、判断(J)—知觉(P)
判断(J)—知觉(P)反映的是行动上的差异。
【教师】图3-4是判断(J)—知觉(P)标尺,请判断自己处于标尺的哪个位置,并在标尺上进行标记。
图3-4判断(J)—知觉(P)标尺
通过观察自己在图3-1~图3-4中的标记,你或许已经识别出了自己在每个维度上的偏好。取每个维度上代表偏好类型的字母,即可组成你的MBTI代码。
你的MBTI代码是。
【学生】书面标记
【教师】讲解教学内容
(二)MBTI16种性格类型
1、内向感觉思维判断型(ISTJ)
2、内向感觉情感判断型(ISFJ)
3、内向直觉情感判断型(INFJ)
4、内向直觉思维判断型(INTJ)
5、内向感觉思维知觉型(ISTP)
6、内向感觉情感知觉型(ISFP)
7、内向直觉情感知觉型(INFP)
8、内向直觉思维知觉型(INTP)
9、外向感觉思维知觉型(ESTP)
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