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教职工职称评审工作制度

教职工职称评审工作制度

第一章总则

第一条为规范我校教职工职称评审工作，提高教职工的专业素质和教育教学水平，促进学校教育教学质量的持续提升，根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》及相关法律法规，结合我校实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我校全体在职教职工的职称评审工作。

第三条职称评审工作坚持公平、公正、公开的原则，实行民主评议、竞争上岗、择优评聘。

第四条学校成立职称评审委员会，负责全校教职工职称评审工作的组织实施。

第二章组织机构与职责

第五条学校设立职称评审委员会，委员会由学校领导、相关部门负责人、专家学者、教职工代表等组成。

第六条职称评审委员会的职责：

1.制定学校职称评审工作计划；

2.审议职称评审方案；

3.审查、评议评审材料；

4.确定评审结果；

5.对评审过程中发现的问题提出处理意见；

6.负责评审工作的监督和检查。

第七条职称评审委员会下设办公室，负责评审工作的具体事务。

第八条办公室职责：

1.负责职称评审工作的宣传、动员和培训；

2.收集、整理和审核评审材料；

3.组织评审会议；

4.负责评审结果的通知和公布；

5.负责评审工作的档案管理。

第三章评审范围与条件

第九条评审范围

1.本科及以上的教师；

2.副高级以上的专业技术职称人员；

3.其他符合职称评审条件的人员。

第十条评审条件

1.评审对象必须具备相应的学历、学位和任职资格；

2.评审对象必须具有良好的师德师风，遵守国家法律法规，遵守学校规章制度；

3.评审对象必须具备较高的教学水平和科研能力，取得一定的教学、科研成果；

4.评审对象必须具有良好的教育教学业绩，为学生提供优质的教育教学服务。

第四章评审程序

第十一条申报

1.教职工根据自身条件和评审要求，向所在单位提出评审申请；

2.所在单位对申请人的申报材料进行初步审核，并将合格者报送至学校职称评审委员会。

第十二条材料审核

1.职称评审委员会办公室对申报材料进行审核；

2.审核内容包括：学历、学位、任职资格、师德师风、教学科研业绩等；

3.审核结果报职称评审委员会。

第十三条评审会议

1.职称评审委员会召开评审会议，对申报材料进行评审；

2.评审过程中，评审专家可以对申报人进行提问，申报人应当如实回答；

3.评审会议形成评审意见。

第十四条结果公示

1.职称评审委员会办公室将评审结果进行公示；

2.公示期为7个工作日。

第十五条结果认定

1.公示无异议后，职称评审委员会办公室将评审结果报送学校领导审批；

2.学校领导审批后，职称评审委员会办公室负责将评审结果通知申报人。

第五章监督与管理

第十六条学校设立职称评审监督小组，负责对职称评审工作进行监督。

第十七条监督小组职责：

1.监督职称评审工作的组织实施；

2.接受教职工对职称评审工作的举报和投诉；

3.对职称评审工作中的违规行为进行调查和处理。

第十八条对职称评审工作中的违规行为，将依法依规进行处理，对相关责任人员进行追责。

第六章附则

第十九条本制度由学校职称评审委员会负责解释。

第二十条本制度自发布之日起施行。

（完）

注：本制度内容仅供参考，具体实施需根据学校实际情况进行调整。