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招聘工作总结与反思6篇
（经典版）
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序言
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招聘工作总结与反思6篇
工作总结写好了我们可以发现自己在工作中可能存在的偏见和
偏执，从而更加客观地看待问题，通过工作总结可以发现并改进工作
中的问题和瓶颈，下面是本店铺为您分享的招聘工作总结与反思6篇，
感谢您的参阅。
招聘工作总结与反思篇1
时间一晃两个月即将过去，不知不觉试用期已经悄然结束。回过
头来看看自己走过的路，有的是忐忑，有的是兴奋，有的是徘徊，有
的是欢乐。作为一名人力资源专业的老人，我深知进入一家新公司，
只有你真正喜欢你的工作内容、喜欢你的工作方式、喜欢你的工作伙
伴、认同领导的领导方式和融入进企业文化中，才能真正的称为企业
的一份子，要不然只能是鸡肋。现在我内心所想的是，我可以成为卡
龙动画家族的一员，为家族的成长添砖加瓦。
工作方面，我从最初的担心到现在的从容与踏实。我是去年毕业
的，有一年多的招聘经验和猎头助理的经历，所有我并不担心我能不
能胜任，而是担心工作的流程和领导的管理风格
两个月过去了，内心的担忧基本没有了。我熟悉了公司，了解公
司部门的构成、每个职位做什么的、公司目前人员需求状况等。我目
前需要做的就是招募合适的人才，满足公司的用才需求;伴随着公司
上市和搬家的脚步，我会做好经理安排的其他工作，并且配合伙伴做
好其他的工作。人际方面是除了做好本职工作之外，我进人公司最担
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心的。进来两天我就知道，我的担心是多余的，融入进去只是时间的
问题。正像经理所说的那样，我们一个办公室的性格是一种类型的。
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