原创力文档- 1、本文档共24页，其中可免费阅读8页，需付费170金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
PAGE
PAGE22
酒店业员工内群体工作行为感知对其工作满意度的影响研究
目录
TOC\o1-3\h\u
目录 1
摘要 2
Absrtact 2
1引言 3
1.1研究背景与研究意义 3
1.1.1研究背景 3
1.1.2研究的意义 3
1.2研究目的 3
1.3研究方法 3
2文献综述 4
2.1工作行为感知综述 4
2.1.1不道德行为 4
2.1.2角色外行为 4
2.1.3服务失误行为 4
2.2工作满意度 5
3研究假设的提出 5
3.1性别、
文档评论（0）