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?合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本劳动合同，具体条款如下：

一、合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________岗位的工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不得超过__小时，每周至少休息一天。

2.乙方按照国家法定节假日规定享有休息权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资为每月人民币____元（人民币大写：____元整）。

2.乙方的工资待遇不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

2.乙方享有国家法定的节假日待遇、年休假待遇以及其他福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。

2.乙方应遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护用品。

七、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除或终止劳动合同的，本劳动合同即行解除或终止。

2.乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同。

3.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的，甲方有权解除劳动合同。

4.乙方试用期内，不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同。

八、争议解决

1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

注意事项：

1.确保合同内容真实有效，双方信息准确无误。

2.仔细阅读并理解合同条款，特别是关于合同期限、工作内容、劳动报酬、社会保险和福利待遇、劳动保护等方面的具体规定。

3.双方在签订合同前应充分沟通，确保双方对合同条款无异议。

4.合同签订后，双方应严格遵守合同约定，履行各自的权利和义务。

5.如遇合同履行过程中的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

法律名词及名词解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.合同期限：劳动合同的有效期限。

5.工作内容：乙方在甲方的工作职责和任务。

6.劳动报酬：乙方因履行劳动合同所应得的工资、奖金、津贴和补贴等。

7.社会保险：国家通过立法强制实行的，由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.福利待遇：除工资报酬外，乙方享有的其他福利，如带薪年休假、节假日福利等。

9.劳动保护：用人单位为劳动者提供的工作条件和环境，确保劳动者人身安全与健康。

10.争议解决：当双方在履行劳动合同过程中发生纠纷时，通过协商、仲裁或诉讼等途径予以解决。

应用场合：

1.适用于中华人民共和国境内的用人单位与劳动者之间建立劳动关系的情况。

2.适用于各类型企业、机关、事业单位、社会团体等用人单位与员工之间签订劳动合同的情况。

3.适用于用人单位与劳动者就工作内容、待遇、权益保障等方面达成一致，准备正式确立劳动关系的情况。

补充条款：

1.保密协议：双方约定对工作中获取的对方商业秘密、技术秘密等保密信息进行保密，违反者需承担违约责任。

2.竞业限制：双方约定在劳动合同解除或终止后一定期限内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事类似工作，违反者需承担违约责任。

3.培训协议：双方约定乙方在参加甲方提供的培训时，培训期间的工资、福利等事项以及培训结束后服务期限等。

4.知识产权归属：双方约定在工作中创造的知识产权归属问题，如发明、实用新型、外观设计、计算机软件等。

5.补充保险：双方约定除法定社会保险外，甲方为乙方提供的其他保险项目，如补充医疗保险、意外伤害保险等。

附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历、资格证书复印件

3.甲方营业执照副本或法人登记证书复印件

4.甲方税务登记证复印件

5.社会保险缴费证