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评审办法及评分标准
一、评审原则
(一)评委组成:本次询价采购项目的评审委员会由采购人代表组成,成员人数为5人以上单数。
(二)评审依据:评委将以询价文件为评审依据,对报价人的报价、企业信誉、产品材质、项目实施、售后服务、业绩等内容按百分制打分。
二、评审方法
(一)对进入详评的,采用百分制综合评分法。
(二)计分办法(按四舍五入取至小数点后两位)
三、评审内容及分值
(一)价格分,满分40分。
1.满足招标文件要求且投标报价最低的投标报价为评标基准价,基准价得分为40分。
2.价格分计算公式:价格分=(评标基准价/投标报价)×40分。
(二)服装技术规范分,满分50分。
1.技术规范,满分30分。
评委根据各投标人所提交的检测(验)报告和交通运输综合行政执法制式服装和标志技术规范(防寒服)进行逐项比对。(投标文件中提供产品投标截止时间一年内具有省级或省级以上检测资质的第三方检测机构出具的符合技术参数要求的产品检验报告原件扫描件及该检测(验)报告防伪查询网址和防伪查询截图及检测费用发票扫描件并加盖单位公章,否则不计分)
一档(15分):检测(验)报告内容与交通运输综合行政执法制式服装和标志技术规范(防寒服)的技术参数要求进行逐项比对,出现漏检或不符合参数要求达到10条及10条以上的;
二档(20分):检测(验)报告内容与交通运输综合行政执法制式服装和标志技术规范(防寒服)的技术参数要求进行逐项比对,出现漏检或不符合参数要求达到5条至9条的;
三档(25分):检测(验)报告内容与交通运输综合行政执法制式服装和标志技术规范(防寒服)的技术参数要求进行逐项比对,出现漏检或不符合参数要求达到3条至4条的;
四档(30分):检测(验)报告内容与交通运输综合行政执法制式服装和标志技术规范(防寒服)的技术参数要求进行逐项比对,无一漏检并完全满足所有技术参数要求的。
2.样品检测,满分20分。
对各公司提供的样品进行编号,实物样品由现场评标人员核验定档,评委通过试穿和触摸等方式,对样品的舒适性和质感等方面进行综合投票,每名评委单独投2票,最终根据投票结果定档,并列名次均可按当前档次加分。
一档(0分):未按招标文件要求提交实物样品或提交实物样品不齐全的;
二档(5分):第六名及后面名次
三档(10分):第五名
四档(12分):第四名
五档(15分):第三名
六档(18分):第二名
七档(20分):第一名
售后服务及交货能力保障,满分10分。
1.售后服务,满分5分。
评委通过查阅售后服务方案,对各供应商提出的质保期、换货期、换货时间等保障措施进行评分,并按如下计分方式独立打分。
(1)因质量问题进行免费调换,质保期限2年,得2分;质保期限1年,得1分;
(2)对不合体的服装负责包换,时间自货验收合格之日起多于180天的,得1分;
(3)提出申请调换要求后,将调换物品配发至要求调换人员,15天内得2分,30天内得1分。
2.供货保障,满分5分。
评委根据各供应商提供的交货保障方案进行评审,并按如下计分方式独立打分:
一档(0分):未提供交货保障方案的;
二档(1分):提供的交货保障方案简单,方案仅满足本项目需求。
三档(3分):提供的交货保障方案较具体,方案满足本项目需求,基本能在中标后15日内供货。
四档(5分):提供的交货保障方案详细具体,针对保证按时交货提出了有利的方案,方案操作性强,同时供应商设备齐全,人员充足,制定了合理的生产计划,工期安排合理,交货期的时间优于采购人需求。
(四)总得分=(一)+(二)+(三)
三、中标候选人推荐原则
(一)评审委员会将根据得分由高到低排列次序(得分相同时,以报价由低到高顺序排列;得分相同且报价报价相同的,按技术指标优劣顺序排列)并推荐中标候选供应商。
(二)评审委员会认为报价人的报价明显低于其他通过符合性审查报价人的报价,有可能影响产品质量或者不能诚信履约的,评审委员可将其作为无效报价处理。
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