2024年儿科护士长述职报告例文(三篇).pdfVIP

2024年儿科护士长述职报告例文

尊敬的领导、亲爱的同志们：

我叫，现任南京医科大学附属江宁医院儿科护士长，____年，在

院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同

努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼

搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近万元。为了更好地做好明

年儿科的护理工作，我比照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请

领导和同志们批评指正。

一、以科室为家，团结带领科室护理人员高标准完成工作任务

一年来，在工作当中，作为一名医院的中层干部，我时刻按照护士长

职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，

每天早来____分钟，晚走____分钟，严格按照操作规范，合理安排护

士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成

自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿

科患儿特点，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，并在实

际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立宗旨意识和服务意识，在

护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿提供

安全、优质、满意的护理服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，

基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的“三满

意”，患者满意率基本达到____%以上。科室工作多次受到院领导班子

的好评，我自己也多次因为工作表现出色受到院领导班子的表彰。

二、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前

一年来，我坚持做到以身作则，模范带领科室全体护理人员，按

照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工

作走在同志们的前面，要求同志们做到的自己首先做到，要求同志们

不做的自己首先不做，坚持每天早来晚走，检查督促值班人员认真搞

好交接班，并做好护理记录。为了科室工作，我常年坚持一天____

小时保持通讯工具畅通，不论是节假日或礼拜天，甚至是凌晨一两点

钟，只要电话一响，随时保持联络，及时耐心地为值班护士解疑释惑，

特殊情况下，保证随叫随到。一年来，已经记不清牺牲了多少个休息

天和节假日，反正是没有休息过一个完整的礼拜天。工作中，时刻做

到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自己

的亲人，始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务，并且发挥

革命的人道主义精神，针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积

极主动和科室主任商议，在条件允许的范围内，给予降低收费或者减

免部分医疗费用，使患儿家属感激不尽，同时也极大地提升了我院的

外部形象，树立了我院“白衣天使”救死扶伤的良好医德和以实际行

动抵制“一切向钱看”不良风气的精神风貌。

三、坚持经常不断的业务知识学习，手把手地对新进护理人员

搞好传、帮、带

一年来，我在认真做好自己值班工作的同时，适时抓好科室护理

人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进人员和护工的业务知识

和技能培训进行传、帮、带，以临床护理工作量为基础，根据患儿特

点、护理等级、床位使用率等，科学调配人力、实行弹性排班，实施

责任制整体护理。经过我们的共同努力，科室全体护理人员能够熟练

掌握仪器操作技能和儿科护理知识，人人都能够胜任独立上岗值班，

个个成为儿科患儿护理的行家里手。

成绩的取得，来源于领导们的关心支持和科室同志们的不懈努

力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：成

绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：

1、在实际工作当中，有时候自己的工作的方式方法不够得当，

有急躁情绪和急于求成的思想。

2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新

精神和争先意识不够。四、下一步工作打算

1、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练

专业技能。

2、进一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓基础护理、

护患沟通等全面工作，为争创保健院先进科室做好准备。

总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克

服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提

高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成

绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，

为医院的争创“三级医院”的建设做出自己新的贡献。

2024年儿科护士长述职报告例文（二）

尊敬的领导、同事们：

2024年，我有幸担任本