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护理院护士长年终总结范文（精选3篇）

护理院护士长年终总结范文篇1

年终总结是对一年来工作学习进行回和分析，并从中找出经验和教训，引出

规律性认识，用以指导今后工作和实践活动的一种应用文体。护士年底时认真回

过去的一年，反思在这一年中工作上的得失，对提高护士今后临床工作中的自我管

理能力有非常重要的意义。关于年终总结应届毕业生小编给你支招，希望以下内容

整理对你有所帮助。

20xx年，无论从管理、服务、还是追求质量上，我们都力争迈上一个新台阶，

认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标

准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识。

我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全科护理人员齐

心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放心满意。

一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病

儿提供优质、安全有序的护理服务。

1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出

整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理

差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。

2、加强重点时段的管理，如加班加点、节假日不休息，坚持每天上班下班开

小会，每周召开例会，听取、汇报阶段性工作情况，形成了互通有无、取长补短的

良好氛围医。同时组织护士认真学习，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独

立值班时的慎独精神。我们充分发扬“5+2”、“白加黑”精神，迎难而上，敢打

狠拼，较好地完成了各项任务。

3、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为例会及交接班时讨论

的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。

4、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行

法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导

或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护

士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。

5、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范

护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完

整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，

既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规

范化。

6、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应

急工作都要做回性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。

二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免

护理纠纷。

1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入

院宣教及健康教育。

2、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转

归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好

一切护理工作的前提和必要条件。

3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家

属的虑。

三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。

1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问

题，及时纠正、处理。

2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分

析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。

四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。

1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术

操作考核。

2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知

识等。

3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落

实。

4、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。做好信息中心护士

站网络启运前后培训及协调工作。

护理院护士长年终总结范文篇2

来到普外科工作一年，努力学习专科知识，克服业务上的不足。在抢救和病房

工作人员紧张(如节假日时，能身先士卒，直接参与病人护理。按照护理质量的标

准，建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标，发现不足及时改进。运用pdca

的质量改进方法进行楼层cqi项目实施，在实施中充分发挥护士的积极性，改进深

静脉管理，促进病人评估的规范进行，改进病人的健康教育，改进交接班制度的规

范执行。历的规范记录，定期检查，并将检查结果及