资产管理公司安全生产管理制度.docx

资产管理公司安全生产管理制度

一、总则

1.为加强本资产管理公司的安全生产管理，保障员工生命财产安全，促进公司稳定发展，根据国家相关法律法规及行业标准，特制定本制度。

2.本制度适用于公司内所有部门、岗位以及与公司业务相关的所有活动，包括但不限于资产收购、运营管理、资产处置等环节的安全生产管理。

二、安全生产目标

1.杜绝因工作导致的重大伤亡事故，减少一般事故的发生频率。

2.确保公司资产在运营过程中的安全性与完整性，避免因安全事故造成资产的重大损失。

3.提高员工的安全生产意识与应急处理能力，使全体员工熟悉并掌握基本的安全生产知识与技能。

三、安全生产管理机构与职责

1.安全生产管理委员会

公司设立安全生产管理委员会，作为安全生产的最高决策机构，全面负责公司的安全生产管理工作。委员会成员由公司高层领导、各部门负责人等组成。

定期召开安全生产会议，审议安全生产工作计划、重大安全事项、事故处理报告等，协调解决安全生产工作中的重大问题。

2.安全管理部门

设立专门的安全管理部门或指定专人负责安全生产日常管理工作。

制定并完善安全生产管理制度、操作规程、应急预案等文件。

组织安全生产培训与教育活动，定期对员工进行安全知识考核。

开展安全生产检查与隐患排查工作，对发现的安全隐患下达整改通知书，并跟踪整改情况，确保隐患得到及时消除。

负责安全生产事故的报告、调查与处理工作，建立事故档案，分析事故原因，提出防范措施。

3.各部门安全生产职责

各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，全面负责本部门的安全生产工作。

建立本部门的安全生产责任制，将安全生产责任分解到每个岗位和员工。

组织本部门员工学习并执行安全生产管理制度和操作规程，开展部门内部的安全生产培训与教育活动。

定期对本部门的工作场所、设备设施等进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。如发现重大安全隐患，应立即向安全管理部门报告，并采取相应的防范措施。

配合安全管理部门开展安全生产工作，如实提供有关情况和资料，参与安全生产事故的调查与处理。

四、安全生产教育培训

1.新员工入职培训

新员工入职时，必须接受不少于[X]小时的安全生产入职培训。培训内容包括公司安全生产管理制度、安全操作规程、消防安全知识、应急救援知识等。

培训结束后，进行考核，考核合格后方可上岗。考核不合格者，给予补考机会，补考仍不合格者，不予录用。

2.日常安全教育培训

各部门应定期组织员工进行安全生产教育培训，每月不少于[X]小时。培训内容可根据实际情况，包括岗位安全操作规程、安全技术知识、事故案例分析等。

公司安全管理部门应不定期对各部门的安全教育培训情况进行抽查，确保培训工作的落实。

3.专项安全教育培训

对于从事特种作业（如电工、焊工、架子工等）的员工，必须取得相应的特种作业操作资格证书，并按照规定参加复审培训。

在实施新技术、新工艺、新设备、新材料等项目时，应对相关员工进行专项安全教育培训，使其熟悉掌握新的安全操作规程和技术要求。

五、安全生产设施与设备管理

1.设施设备采购与安装

设施设备的采购应选择具有相应资质和良好信誉的供应商，确保所采购的设施设备符合国家相关标准和公司安全生产要求。

设施设备的安装应按照设计要求和安装说明书进行，安装完成后，经专业人员验收合格后方可投入使用。

2.设施设备日常维护与保养

各部门应建立设施设备台账，详细记录设施设备的名称、型号、购置时间、使用地点、维护保养记录等信息。

制定设施设备维护保养计划，定期对设施设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整、防腐等工作。维护保养工作应做好记录，由维护保养人员和部门负责人签字确认。

设施设备在使用过程中出现故障或异常情况，应立即停机，由专业维修人员进行维修。维修后，经试运行合格方可继续使用。

3.设施设备报废与处置

设施设备达到使用年限或因严重损坏无法修复时，应按照公司规定进行报废处理。报废设施设备的处置应选择有资质的回收单位，确保处置过程的安全与环保。

在设施设备报废前，应组织专业人员进行评估，制定报废方案，采取必要的安全措施，防止在报废过程中发生安全事故。

六、安全生产检查与隐患排查治理

1.日常安全检查

各部门应安排专人每天对本部门的工作场所、设施设备、作业环境等进行日常安全检查，及时发现并处理安全隐患。检查情况应做好记录，发现重大安全隐患应立即报告部门负责人和安全管理部门。

2.定期安全检查

公司安全管理部门每月组织一次全面的安全生产检查，检查内容包括安全生产管理制度执行情况、设施设备运行状况、员工安全操作情况、消防安全、电气安全等方面。

检查结束后，形成检查报告，对检查中发现的问题提出整改要求和期限，明确整改责任人，跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。

3.专项安全检查

根据季节特点、业务特