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上市公司高管合唱团管理制度(2019)

目录

一．合唱团成立宗旨 2

二．合唱团团员管理制度 2

1.团员条件 2

2.团员权利 2

3.团员义务 3

4.入团规定 3

5.团员退团、离团规定 3

三．合唱团构架 4

四．合唱团团委会职责 4

五．团委会职责分工 4

1.团长职责 4

2.轮值主席职责 5

3.声部长职责 5

4.秘书长职责 6

5.财务部职责 6

6.行政部职责 6

7.宣传策划部职责 7

8.演出事务部职责 7

六．合唱团艺术总监、艺术指导、友情指导职责 8

七．合唱团财务管理制度 8

八．本规章制度自公布之日执行 8

一．合唱团成立宗旨

弘扬正能量唱响中国梦

二．合唱团团员管理制度

1、团员条件

1)音乐爱好者；

2)经团员推荐、并经团委会批准的其他有一定声乐水平的音乐爱好者。

2、团员权利

1)选举权和被选举权。

2)参加训练和接受培训。

3)为合唱团发展提出合理化意见和建议。

3、团员的义务

1)遵守合唱团规章制度；

2)管理爱护合唱团财产；

3)参加合唱团组织的排练、各项活动、演出等；

4)为合唱团发展壮大提供资源和渠道；

5)按期缴纳团费；

4、入团规定

1)认可并遵守《合唱团管理规定》的报名，经团委会批准优先录取，即为预备成员；

2)由合唱团团员推荐，并由团委会批准的具有一定音乐素养，并契合合唱团发展规划的人员，亦可成为合唱团预备成员；

3)预备期考核标准为连续参加三次合唱活动。预备期考核完毕，由行政部根据出勤情况提出意见，就预备团员的思想、纪律、歌唱水平、出勤率等方面的情况综合考评，合格者成为正式团员；

4)若因特殊情况未能通过考核,经合唱团行政部根据实际情况考虑，预备期可延长，但最多不能超过三个月；

5)新团员一经考核转正，将由轮值主席颁发团员证和专属歌谱。

5、团员退团、离团规定

1)请假超过一年或累计续假超过一年的，视作自动退团；

2)团员有申请退出合唱团的权利。

三．合唱团构架

合唱团设团委会、财务部、行政部、策划宣传部、和演出事务部，并设团长、轮值主席、秘书长各一人。

合唱团团委会由团长、轮值主席、终身荣誉主席、各声部声部长、合唱团秘书长、各部门负责人。

四．团委会职责

1、审议批准合唱团排练、各项活动、对外演出等各项计划方案；

2、批准合唱团各执行部门人员名单；

3、审议、批准年度预决算及专项活动预决算；

4、审议批准合唱团各项制度。

五．团委会职责分工

1、团长职责

1)主持合唱团的全面工作。带领全团为建设成为一流声乐团而努力;

2)组织制订合唱团的短期与长期工作计划;

3)组织制定、完善并实施合唱团的各项规章制度;

4)提名合唱团其他行政部门的执行人员;

5)协调合唱团与艺术总监、艺术指导，以及所有团员之间的关系。

2、轮值主席职责

合唱团设轮值主席一名，任期一年。由上一届轮值主席于年底推荐，全体团员表决通过产生。

历届轮值主席均为终身荣誉主席；并为团委会成员。

1)监督、指导合唱团各项工作的落实情况;

2)协调合唱团与音协、其他相关院团的关系;

3)负责督导合唱团的业务管理或日常内部事务管理；

4)督导各声部长做好组织工作，关心团员的思想与训练情况；

5)负责对外事务。与团委会其他执行部门共同做好联系演出、赞助等工作;

6)督导合唱团的训练及演出计划，与艺术总监密切配合，做好训练与演出的行政后勤保障。

3、声部长职责

合唱团各声部设声部长一名，由轮值主席提名，经全体团员表决通过的业务过硬、有一定的

组织协调能力、热心助人、能团结好本声部团员的人员。

1)协助艺术总监和艺术指导制订、实施学习与训练计划，负责对本声部的专业指导；

2)作为合唱团团委会与团员之间重要纽带，起到推进计划完成的作用；

3)详细了解本声部成员的专业学习与训练情况，及时、耐心地进行辅导与帮助；

4)把握本声部的总体训练进程，及时向老师反映团员的学习与训练情况；

5)关注并督导本声部团员出勤情况,记录本声部团员请假情况；

6)协助完成合唱团其他事项。

4、秘书长职责

统筹并协助开展合唱团所有日常工作。

5、财务部职责

1)负责合唱团的财务工作。每半年汇总一份财务明细报表，接受全体团员的监督；团友如有异议，可提前向团委会提出申请，财务部准备相关资料；

2)负责制定合唱团年度预决算，起草年度财务工作报告，报团委会批准；

3)负责对全体团员的合唱团团费进行统一管理和记录；

4)做好合唱团日常费用及重大事项费用的