终止劳动合同通知书模板与终止劳动合同通知书范本7篇.docx

终止劳动合同通知书模板与终止劳动合同通知书范本7篇

篇1

终止劳动合同通知书

XXX先生/女士：

我们很抱歉地通知您，我们之间的劳动合同将于XXXX年XX月XX日终止。这一决定是基于多方面的考虑，包括公司的业务调整、您的岗位变动以及双方利益的重新评估。

在此，我们诚挚地感谢您在过往的工作中所作出的贡献。您的工作态度和专业技能给我们留下了深刻的印象，也让我们感到遗憾，因为此次终止劳动合同的决定并不完全基于您的工作表现。

关于终止劳动合同的具体原因，我们解释如下：

1.公司业务调整：由于市场环境和经营策略的变化，公司需要对业务进行调整和优化。这一过程中，部分岗位将被重新评估和调整，导致无法继续履行原有的劳动合同。

2.岗位变动：考虑到您的岗位在公司内部的重要性以及未来的发展方向，公司认为有必要进行岗位调整。新的岗位将更符合您的专业背景和技能水平，也将为您的职业发展提供更多机会。

3.利益重新评估：在综合考虑了公司的整体利益和员工的权益后，公司认为当前情况下终止劳动合同是双方都能接受的合理选择。我们将尽力确保这一过程不会对您的权益造成过大影响。

为了保障您的权益，我们将按照国家相关法规进行经济补偿。具体补偿措施将在后续沟通中与您详细讨论。同时，我们也愿意为您提供必要的支持和协助，帮助您顺利过渡到新的工作岗位。

再次感谢您的付出和理解。我们衷心希望您在未来的工作中取得更大的成就和进步。同时，也祝愿公司在未来的发展中取得更加辉煌的成就。

此致

敬礼！

XXX公司

XXXX年XX月XX日

终止劳动合同通知书范本

XXX先生/女士：

我们很遗憾地通知您，经过深思熟虑，我们决定终止您与公司的劳动合同。这一决定是基于多方面的考虑，包括公司的业务调整、您的岗位变动以及双方利益的重新评估。

首先，我们要衷心感谢您的付出和贡献。您在公司的工作态度和专业技能给我们留下了深刻的印象，您的离去让我们感到十分遗憾。然而，请注意，这一决定并非完全基于您的工作表现，而是基于公司整体利益和员工权益的综合考量。

关于终止劳动合同的具体原因，我们解释如下：

1.公司业务调整：由于市场环境和经营策略的变化，公司需要对业务进行调整和优化。这一过程中，部分岗位将被重新评估和调整，导致无法继续履行原有的劳动合同。

2.岗位变动：考虑到您的岗位在公司内部的重要性以及未来的发展方向，公司认为有必要进行岗位调整。新的岗位将更符合您的专业背景和技能水平，也将为您的职业发展提供更多机会。

3.利益重新评估：在综合考虑了公司的整体利益和员工的权益后，公司认为当前情况下终止劳动合同是双方都能接受的合理选择。我们将尽力确保这一过程不会对您的权益造成过大影响。

为了保障您的权益，我们将按照国家相关法规进行经济补偿。具体补偿措施将在后续沟通中与您详细讨论。同时，我们也愿意为您提供必要的支持和协助，帮助您顺利过渡到新的工作岗位。

再次感谢您的付出和理解。我们衷心希望您在未来的工作中取得更大的成就和进步。同时，也祝愿公司在未来的发展中取得更加辉煌的成就。

此致

敬礼！

XXX公司

XXXX年XX月XX日

篇2

兹有[公司名称]与[员工姓名]，因故无法继续履行劳动合同，经双方协商，同意自XXXX年XX月XX日起终止劳动合同。具体原因如下：

1.[原因一：公司原因，如业务调整、经营状况变化等]；

2.[原因二：员工原因，如个人发展、家庭因素等]；

3.[原因三：其他双方认可的原因]。

双方在此确认，终止劳动合同后，公司将按照相关法律法规的规定，为员工办理相关手续，包括但不限于：

1.工资结算；

2.社保缴纳；

3.离职证明；

4.其他双方约定的手续。

同时，员工需按照公司要求，完成以下事项：

1.交接工作；

2.归还公司财物；

3.其他双方约定的义务。

双方在此再次确认，终止劳动合同后，公司将按照相关法律法规的规定，为员工支付相应的赔偿金或补偿金。具体金额及支付方式如下：

1.赔偿金或补偿金金额；

2.支付方式及时间。

本通知书一式两份，双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

特此通知。

公司名称：XXXXXXX

员工姓名：XXXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

兹有[公司名称]与[员工姓名]，因故无法继续履行劳动合同，经双方协商，同意自XXXX年XX月XX日起终止