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餐饮店用工合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐饮服务工作达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订时间：_________年_________月_________日。

2.合同生效时间：_________年_________月_________日。

3.合同终止时间：_________年_________月_________日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事的工作岗位为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据餐饮行业特点，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。乙方的工作时间以甲方工作安排为准。

2.乙方享有一定的休息时间和假期，具体安排由甲方根据实际情况而定。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_________元/月。

2.乙方在甲方工作期间，享有相应的绩效工资和福利待遇。

3.甲方每月向乙方支付工资，工资发放日为每月的_________日。

五、社会保险和劳动保护

1.甲方为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和安全卫生规定，完成劳动任务。

3.甲方为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的劳动安全卫生。

六、合同变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

七、违约责任及赔偿责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

2.因一方违约给对方造成损失的，违约方应当赔偿损失。

3.乙方在甲方工作期间，因故意或重大过失给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

八、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同签订过程中，已充分阅读并理解本合同内容，同意并接受本合同的全部条款。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，双方可向劳动争议调解委员会申请调解；或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字或盖章）：_________乙方（签字或盖章）：_________

篇2

甲方（用人单位）：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（劳动者）：_________，性别：_________，年龄：_________，住址：_________，联系方式：_________。

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________个月。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________小时的工作制度。

2.乙方享有国家法律规定的各项休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，工资标准为_________元/月。试用期工资为_________元/月。

2.乙方在试用期内表现优秀的