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劳动合同协议通用5篇

篇1

一、合同双方

1.甲方（用人单位）：公司名称，注册地址，法定代表人，联系方式。

2.乙方（员工）：员工姓名，性别，出生日期，民族，籍贯，住址，联系方式。

二、合同期限

1.试用期：自合同签订之日起至试用期结束日期止。

2.正式期：自试用期结束日期起至合同终止日期止。

三、工作内容和工作地点

1.工作内容：详细描述乙方在甲方的工作职责和岗位。

2.工作地点：乙方的工作地点应在甲方指定的地点。

四、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间应符合国家法律法规的规定。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定假期和甲方规定的年假。

五、劳动报酬

1.工资构成：乙方的工资由基本工资、绩效工资和津贴等组成。

2.支付方式：甲方应按月向乙方支付工资，具体支付日期为每月的最后一个工作日。

3.个人所得税：乙方应依法缴纳个人所得税，甲方将按规定代扣代缴。

六、社会保险和福利

1.社会保险：甲方应为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.福利待遇：乙方有权享受甲方提供的各项福利待遇，如年终奖、过节费等。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方应提供符合国家标准的劳动保护设施和设备。

2.劳动条件：乙方应在符合安全卫生标准的劳动环境中工作。

3.职业危害防护：甲方应采取有效措施保护乙方免受职业危害。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.变更：双方可协商变更合同内容，变更时应签订书面协议。

2.解除：合同双方均可单方解除合同，但应提前通知对方。具体解除条件如下：

-乙方在试用期内可随时解除合同。

-甲方在试用期内可解除合同，但需支付乙方相应的经济补偿。

-双方协商一致，可解除合同。

3.终止：合同到期后可自然终止，双方应办理终止手续。如双方同意续签，应在合同到期前签订新的劳动合同。

九、违约责任

1.甲方违约：甲方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.乙方违约：乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

十、其他约定事项

1.保密义务：乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密和保密信息承担保密义务。

2.竞业限制：乙方在离职后一定年限内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。具体年限和范围由双方协商确定。

3.纠纷解决：双方因履行合同发生纠纷时，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可向法院提起诉讼。

4.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

5.补充条款：双方可协商补充条款，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：

法定代表人（签字）：

日期：

年月日

乙方（签字）：

日期：年月日

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同协议，共同遵守本协议所列条款。

一、劳动合同类型及期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条：合同期满，双方权利义务自行终止。如经双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第三条：乙方同意在甲方指定的工作地点从事XX工作，甲方根据工作需要可以调整乙方的工作岗位。

第四条：乙方的工作内容为：XXXX。具体职责详见岗位说明书。

三、工作时间和休息休假

第五条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间由甲方根据工作需要自行安排。

第六条：甲方根据工作需要，可以对乙方的工作时间进行调整，但调整后仍需执行标准工时工作制。

第七条：乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假权利。具体假期及程序按甲方相关规定执行。

四、劳动报酬和保险福利