精编福建省漳州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试及参考答案(黄金题型).docxVIP

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  • 2024-11-30 发布于河南
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精编福建省漳州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试及参考答案(黄金题型).docx

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精编福建省漳州市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试及参考答案(黄金题型)

第I部分单选题(50题)

1.领导对工作限制太多属于()方面的压力源。

A:工作本身

B:组织中人际关系

C:组织结构与气候

D:职业发展

答案:C

2.(2017年11月)收集绩效信息的方法不包括()。

A:观察法

B:专家法

C:口头调查法

D:调查表法

答案:B

3.企业集团可以利用原有知名品牌以较低的市场成本进入新的业务领域,这是企业集团的()优势。

A:垄断

B:迅速扩大组织规模

C:规模经济

D:无形资产

答案:D

4.若当事人对劳动争议诉讼一审判决结果不服的。要以在收到判决结果()内向上一级人民法院提出上诉。

A:10日

B:30日

C:7日

D:15日

答案:D

5.每天上完班之后,你一般的感受是()。

A:虽然忙,但还满意

B:乏味而沮丧

C:十分劳累

D:稍感劳累,但可以承受

答案:D

6.关于平衡计分卡的数据处理,下列说法错误的是()

A:不同的企业权重选择要根据不弄行业、不同企业的特点进行打分

B:可以用正序法对数据进行综合处理

C:可以通过专家打分的方式来确定平衡计分卡评价指标的权重

D:可以分横向和纵向

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