精编甘肃省天水市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库及精品答案.docxVIP

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精编甘肃省天水市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库及精品答案.docx

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精编甘肃省天水市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库及精品答案

第I部分单选题(50题)

1.培养()是组织学习力培养中最后也是最具实质性的环节。

A:传递能力

B:认知能力

C:调节能力

D:预警能力

答案:C

2.根据不同员工群体制定不同的薪酬战略,这属于()。

A:跟随型薪酬战略

B:领先型薪酬战略

C:滞后型薪酬战略

D:混合型薪酬战略

答案:D

3.下列说法中,不合乎语言规范要求的是()

A:“您走好”

B:“嘿”

C:“请稍候”

D:“您请便”

答案:B

4.平衡计分卡是一个层次概念,首先要制定的是()级的平衡计分卡。

A:部门

B:岗位

C:企业

D:班组

答案:C

5.(2018年5月)EVA使管理者明白增加价值的途径不包括()

A:尽最大可能提升会计利润

B:采用加快流动资金的运转、加速资本回流等方法来提高资本运用效

C:有效控制库存、应收账款和使用资产的成本

D:投资那些回报超过资本成本的项目

答案:A

6.(2015年5月)员工持股计划属于()制度。

A:基本工资

B:短期激励工资

C:长期激励工资

D:员工福利保险

答案:C

7.《劳动争议调解仲裁法》规定,集体劳动争议的劳

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